مقاله شناسایی عوامل مؤثر بر جریانهای شکافنده سازمانهای دولتی با استفاده از استراتژی نظریهپردازی دادهبنیاد
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
مقاله شناسایی عوامل مؤثر بر جریانهای شکافنده سازمانهای دولتی با استفاده از استراتژی نظریهپردازی دادهبنیاد دارای ۵۵ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد مقاله شناسایی عوامل مؤثر بر جریانهای شکافنده سازمانهای دولتی با استفاده از استراتژی نظریهپردازی دادهبنیاد کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله شناسایی عوامل مؤثر بر جریانهای شکافنده سازمانهای دولتی با استفاده از استراتژی نظریهپردازی دادهبنیاد،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن مقاله شناسایی عوامل مؤثر بر جریانهای شکافنده سازمانهای دولتی با استفاده از استراتژی نظریهپردازی دادهبنیاد :
تعداد صفحات :۵۵
این پژوهش با استعاره از پدید طبیعی برای محیط سازمانها و با هدف دستیابی به جنبههای نهفته و درک بهتر از نحو تأثیر عوامل محیطی بر سازمانهای دولتی اجرا شده است. روش تحقیق کیفی است و برای شناسایی عوامل مؤثر بر جریانهای شکافند سازمانی از استراتژی نظریهپردازی دادهبنیاد استفاده میشود. در اجرای این پژوهش، نخست پدید طبیعی جریانهای شکافند دریایی تشریح شده و بهمنظور اکتشاف مؤلفههای مؤثر، دادهها از طریق مصاحبه با ۱۵ نفر از اعضای هیئت علمی، خبرگان و مدیران اجرایی گردآوری شدند؛ سپس فرایند کدگذاری باز، محوری و گزینشی مؤلفهها صورت پذیرفت و مؤلفههای الگو دستهبندی شدند. الگوی نهایی عوامل مؤثر بر جریانهای شکافند سازمانی در قالب مقولههای شرایط علّی، بستر و مداخلهگر، پیکربندی شدند. بر اساس یافتههای پژوهش، جریانهای شکافند سازمانی سبب جوّ بیثبات، انتشار شایعات، عدم پیگیری، سردرگمی و سوءاستفاده میشوند. شناسایی شرایط علّی نتایج نشان داد این عوامل در بستر ضعف ساختار و ضعف فرایندهای سازمان سبب جریانهای شکافند سازمانی میشوند. علاوه بر این، عملکرد مدیران و رفتار کارکنان بهعنوان متغیرهای مداخلهگر در این امر شناسایی شدند
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.