نقش اخلاق حرفه ای در پیامدهای فردی و سازمانی

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 نقش اخلاق حرفه ای در پیامدهای فردی و سازمانی دارای ۱۳ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد نقش اخلاق حرفه ای در پیامدهای فردی و سازمانی  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی نقش اخلاق حرفه ای در پیامدهای فردی و سازمانی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن نقش اخلاق حرفه ای در پیامدهای فردی و سازمانی :

سال انتشار : ۱۳۹۶

نام کنفرانس، همایش یا نشریه : اخلاق پزشکی

تعداد صفحات :۱۳

زمینه و هدف: رعایت استانداردهای اخلاق حرفه ای از سوی کارکنان دانشگاه های علوم پزشکی می تواند در کیفیت فرایند و برونداد سیستم دانشگاهی موثر واقع شود. مطالعه حاضر با هدف تعیین تاثیر اخلاق حرفه ای بر پیامدهای فردی و سازمانی انجام شده است.مواد و روش ها: مطالعه حاضر یک مطالعه توصیفی تحلیلی و مبتنی بر مدل یابی معادلات ساختاری است که بر روی ۲۹۰ نفر از کارکنان شاغل در دانشگاه علوم پزشکی شهر تبریز در سال تحصیلی ۹۵-۹۴ انجام شده است. نمونه گیری به روش تصادفی طبقه ای نسبی انجام و برای جمع آوری اطلاعات از چهار پرسشنامه استاندارد اخلاق حرفه ای، درگیری شغلی، ترک خدمت و تلاش افزاینده استفاده شد. برای تجزیه و تحلیل داده ها از روش های تحلیل عاملی تاییدی و مدل معادلات ساختاری استفاده شد.ملاحظات اخلاقی: رضایت شفاهی مشارکت کنندگان اخذ و درباره محرمانگی اطلاعات به شرکت کنندگان اطمینان خاطر داده شد.یافته ها: نتایج مدل یابی معادلات ساختاری نشان داد که بین اخلاق حرفه ای با درگیری شغلی و تلاش افزاینده (r=0.25، r=0.17، p<0.01) رابطه علی مثبت وجود دارد. همچنین بین اخلاق حرفه ای با ترک خدمت (r=-0.32) رابطه علی منفی مشاهده شد. بین درگیری شغلی و تلاش افزاینده (r=0.28) رابطه علی مثبت و نیز بین درگیری شغلی و تلاش افزاینده با ترک خدمت (r=-0.32، r=-0.27) رابطه علی منفی وجود داشت.نتیجه گیری: یافته ها حاکی از آن است که توجه به اخلاق حرفه ای و ارتقای آن در بین کارکنان سازمان، باعث تعلق شغلی و درگیرشدن آنان با شغلشان و نیز تلاش افزاینده آنان می شود.

کلید واژه: اخلاق حرفه ای، درگیری شغلی، تمایل به ترک خدمت، تلاش افزاینده