دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور بررسی رابطه بین مدیریت دانش و عملکرد شغلی معلمان ابتدایی شهر مریوان
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
بررسی رابطه بین مدیریت دانش و عملکرد شغلی معلمان ابتدایی شهر مریوان دارای ۱۷ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد بررسی رابطه بین مدیریت دانش و عملکرد شغلی معلمان ابتدایی شهر مریوان کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی بررسی رابطه بین مدیریت دانش و عملکرد شغلی معلمان ابتدایی شهر مریوان،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن بررسی رابطه بین مدیریت دانش و عملکرد شغلی معلمان ابتدایی شهر مریوان :
تعداد صفحات :۱۷
چکیده مقاله:
هدف این تحقیق بررسی رابطه بین مدیریت دانش و عملکرد شغلی معلمان ابتدایی شهر مریوان بود. جامعه آماری این تحقیق کلیه معلمان ابتدایی شهر مریوان بودند. که تعداد ۵۰ نفر از جامعه آماری به روش تصادفی از افراد در دسترس به عنوان نمونه آماری انتخاب شدند. وسیله اندازه گیری در این تحقیق دو پرسشنامه بود. پرسشنامه مدیریت دانش فونگ و چوی و پرسشنامه عملکرد شغلی پاترسون. داده ها در دو سطح آمار توصیفی و آمار استنباطی با کمک نرم افزار spss مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. در بخش آمار توصیفی توزیع متغیرهای مستقل و وابسته مورد بررسی قرار گرفت و در بخش آمار استنباطی از آزمون ضریب همبستگی جهت بررسی فرضیه ها استفاده شد. یافته های پژوهش نشان داد: بین مدیریت دانش و عملکرد شغلی رابطه معناداری وجود داشت. بین کسب دانش و عملکرد شغلی رابطه معناداری وجود داشت. بین ذخیره و نگهداری دانش و عملکرد شغلی رابطه معناداری وجود داشت. بین توزیع و انتقال دانش و عملکرد شغلی رابطه معناداری وجود داشت. بین بکارگیری دانش و عملکرد شغلی رابطه معناداری وجود داشت.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
