دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور تاثیر رهبری اصیل بر خلاقیت کارکنان
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
تاثیر رهبری اصیل بر خلاقیت کارکنان دارای ۱۳ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد تاثیر رهبری اصیل بر خلاقیت کارکنان کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی تاثیر رهبری اصیل بر خلاقیت کارکنان،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن تاثیر رهبری اصیل بر خلاقیت کارکنان :
تعداد صفحات :۱۳
چکیده مقاله:
هدف اصلی این تحقیق بررسی تاثیر رهبری اصیل بر خلاقیت کارکنان ادارات بنیاد شهید و امور ایثارگران غرب استانمازندران می باشد. روش تحقیق در این مطالعه توصیفی از نوع همبستگی بود. جامعه آماری به کمک جدول مورگان و از روشنمونه گیری تصادفی ساده تعداد ۱۲۵ نفر به عنوان نمونه انتخاب شدند. ابزار گردآوری داده ها، دو پرسشنامه معتبر شاملپرسشنامه سنجش رهبری اصیل آولیو و همکاران (۲۰۰۵) با پایایی ۸۱۸ / ۰ و پرسشنامه سنجش خلاقیت کارکنان سلطانی وهمکاران (۱۳۹۲) با پایایی ۹۱۶ / ۰ می باشد. روش تجزیه و تحلیل داده ها، با استفاده از آمار توصیفی و آمار استنباطی (شامل:آزمون کلموگروف اسمیرنوف و آزمون رگرسیون) به کمک نرم افزار SPSS می باشد. یافته های تحقیق حاکی از آن است کهرهبری اصیل و مولفه های آن (خودآگاهی، پردازش متوازن، اخلاق مداری و شفافیت رابطه ای) بر خلاقیت کارکنان در اداراتبنیاد شهید و امور ایثارگران غرب استان مازندران تاثیر داشتند. به عبارتی با افزایش رهبری اصیل خلاقیت کارکنان نیزافزایش پیدا می کند در نتیجه تاثیر مثبت و معنی داری دارند.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
