بررسی نگرش مدیران مدارس استان چهارمحال و بختیاری نسبت به عوامل موثر بر رضایت شغلی معلمان

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 بررسی نگرش مدیران مدارس استان چهارمحال و بختیاری نسبت به عوامل موثر بر رضایت شغلی معلمان دارای ۱۰ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد بررسی نگرش مدیران مدارس استان چهارمحال و بختیاری نسبت به عوامل موثر بر رضایت شغلی معلمان  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی بررسی نگرش مدیران مدارس استان چهارمحال و بختیاری نسبت به عوامل موثر بر رضایت شغلی معلمان،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن بررسی نگرش مدیران مدارس استان چهارمحال و بختیاری نسبت به عوامل موثر بر رضایت شغلی معلمان :

تعداد صفحات :۱۰

چکیده مقاله:

هدف این تحقیق بررسی نگرش مدیران مدارس استان چهارمحال و بختیاری نسبت به عوامل موثر بر رضایت شغلی معلمان بودهاست. روش پژوهش توصیفی – پیمایشی بوده است.جامعه آماری شامل کلیه مدیران مدارس استان چهارمحال و بختیاری (۸۷۹نفر) بوده که با روش نمونه گیری در دسترس ۱۰۰ نفر از آنها به عنوان نمونه انتخاب شدند. ابزار این پژوهش پرسشنامه محققساخته بود که شامل ۱۶ گویه با طیف لیکرت می باشد و روایی آن توسط متخصصان دانشگاهی تایید و پایایی آن با محاسبهضریب آلفای کرونباخ ۰/۸۱ به دست آمد. داده های گردآوری شده در دو سطح توصیفی و استنباطی (آزمون خی) مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفته است. یافته های این پژوهش بیانگر این است که مدیران مدارس استان چهارمحال و بختیاری نگرش مثبتی نسبت به عوامل موثر بر رضایت شغلی معلمان دارند و این نگرش مثبت در مورد فرضیه شماره ۴ با میانگین به دست آمده ۴/۱ پررنگ تر و در مورد فرضیه شماره ۱ با میانگین به دست آمده ۳/۰۴ کمرنگ تر می باشد.