بررسی فرهنگ سازمانی و نقش آن دررفتار شهروندی سازمانی کارکنان بانک کشاورزی

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 بررسی فرهنگ سازمانی و نقش آن دررفتار شهروندی سازمانی کارکنان بانک کشاورزی دارای ۶ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد بررسی فرهنگ سازمانی و نقش آن دررفتار شهروندی سازمانی کارکنان بانک کشاورزی  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی بررسی فرهنگ سازمانی و نقش آن دررفتار شهروندی سازمانی کارکنان بانک کشاورزی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن بررسی فرهنگ سازمانی و نقش آن دررفتار شهروندی سازمانی کارکنان بانک کشاورزی :

تعداد صفحات :۶

چکیده مقاله:

در دنیای پر چالش کنونی، سازمان ها به منظور رقابت در صحنه جهانی ، ارضای نیازها و انتظارات مشتریان و سازگاری با ماهیت در حال تغییر شغل، در تلاشند تا کارکنانی را به کار گیرند که فراتر از وظیفه ونقش تعیین شده در شرح شغلشان عمل کنند زیرا اعتقاد بر این است که این رفتارهای فراتر از نقش درارزشیابی عملکرد انعکاس می یابد، مشارکت کارکنان در برنامه ها را تحت تاثیر قرارخواهد دا د ، و می تواندعاملی موثر بر درگیری شغلی، تعهد سازمانی و عزت نفس باشد. برهمین اساس هدف از این مقاله بررسی فرهنگ سازمانی و نقش آن دررفتار شهروندی سازمانی کارکنان بانک کشاورزی است. این مقاله توصیفی بوده و اطلاعات آن به صورت کتابخانه ای و روزنامه ای گرداوری شده است.یافته های مقاله نشان دهنده این است که فرهنگ سازمانی بیش ترین تاثیر را بر شکل گیری وفاداری سازمانی دارد. افزون بر این، فرهنگ سازمانی بر شکل گیری نوع دوستی، وجدان کاری، مشارکت سازمان، نزاکت و اطاعت سازمانی تاثیر مثبت دارد.