بررسی تاثیر کارکردهای فرهنگ سازمانی بر رضایت کارکنان

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 بررسی تاثیر کارکردهای فرهنگ سازمانی بر رضایت کارکنان دارای ۱۴ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد بررسی تاثیر کارکردهای فرهنگ سازمانی بر رضایت کارکنان  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی بررسی تاثیر کارکردهای فرهنگ سازمانی بر رضایت کارکنان،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن بررسی تاثیر کارکردهای فرهنگ سازمانی بر رضایت کارکنان :

تعداد صفحات :۱۴

چکیده مقاله:

امروزه یکی از مباحث مهم و اساسی در دانش مدیریت و سازمان بحث,فرهنگ سازمانی از اساسی ترین زمینه های تغییر و تحول در سازمان بوده و پذیرش آن از سوی کارکنان ضامن بقا و پویایی سازمان است.رضایت شغلی نیز به عنوان یکی از متغیرهای مهم مورد مطالعه در رفتار سازمانی,موضوعی است که مورد توجه خاص مدیران در سازمانها می باشد,به گونه ای که برخی آن را به عنوان هدف نهایی و غایی مدیران در مباحث رفتار سازمانی تلقی می کنند.در راستای توجه و اهمیت دادن به متغیر فرهنگ سازمانی به عنوان عاملی مهم و موثر بر رضایت شغلی و کارکنان و با توجه به اهمیتی که فرهنگ سازمانی در پیشبرد اهداف سازمانی دارد,این مقاله تلاش دارد تا علاوه بر بیان تعاریف فرهنگ سازمانی و رضایت شغلی,به بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی با رضایت شغلی کارکنان سازمان بپردازد .