بررسی رابطه هوش مالی وریسک پذیری کارکنان (مطالعه موردی : شرکت راه آهن جمهوری اسلامی ایران)

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 بررسی رابطه هوش مالی وریسک پذیری کارکنان (مطالعه موردی : شرکت راه آهن جمهوری اسلامی ایران) دارای ۳۶ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد بررسی رابطه هوش مالی وریسک پذیری کارکنان (مطالعه موردی : شرکت راه آهن جمهوری اسلامی ایران)  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی بررسی رابطه هوش مالی وریسک پذیری کارکنان (مطالعه موردی : شرکت راه آهن جمهوری اسلامی ایران)،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن بررسی رابطه هوش مالی وریسک پذیری کارکنان (مطالعه موردی : شرکت راه آهن جمهوری اسلامی ایران) :

تعداد صفحات :۳۶

چکیده مقاله:

مقاله پیش رو درپی شناخت رابطه ی هوش مالی وریسک پذیری کارکنان صورت پذیرفت. تاکنون تحقیقات بسیاری درخصوص هوش مالی وریسک پذیری صورت نپذیرفته است . دراثنای انجام این مقاله وتحقیق محقق پس از مطالعات اکتشافی درخصوص متغییرهای موردمطالعه، اقدام به انتخاب نمونه ازمیان جامعه آماری موردنظر وبه روش تصادفی طبقه ای نمود. حجم کل جامعه بالغ بر ۱۰۰۰۰ نفروتعداد نمونه مناسب بااستفاده ازجدول کریجس ومورگان ۳۸۴ نفرتعیین گردید. ازآنجاکه دراین مقاله ، محقق به داده های اولیه نیازدارد، پژوهش میدانی می باشدو به این دلیل که ازابزار پرسشنامه استفاده می کند. پژوهشی پیمایشی است. همچنین براساس ، هدف تحقیقی کاربردی می باشد.دراین تحقیق ابزارگردآوری اطلاعات، پرسشنامه ی محقق ساخته ی هوش مالی وپرسشنامه استاندارد ریسک پذیری فاینالی پائول( ۲۰۰۰) می باشد.یافته ها نشان میدهند که هوش مالی و ریسک پذیری کارکنان موردمطالعه دارای رابطه مثبت و معناداری است. همچنین رابطه ی مثبت و معناداری بین ابعادپنج گانه هوش مالی کارکنان و ریسک پذیری آنان مشاهده گردید. براین اساس پیشنهاد می گرددکه به منظوربهبود سطح هوش مالی وهمچنین ریسک پذیری، ابعاد، شاخص ها وسنجه های متغییرهای مزبور درنظرمدیران ومسئولان ادرات موردمطالعه واقع گردد.همچنین پیشنهادمی شودطی دوره ها وکارگاه های آموزشی مفاهیم وضروریات هوش مالی به کارکنان آموزش داده شود.