دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور بررسی چالش های زنان در دستیابی به پست های مدیریتی و ارائه راهکار در راستای توانمندسازی آنان
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
بررسی چالش های زنان در دستیابی به پست های مدیریتی و ارائه راهکار در راستای توانمندسازی آنان دارای ۱۶ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد بررسی چالش های زنان در دستیابی به پست های مدیریتی و ارائه راهکار در راستای توانمندسازی آنان کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی بررسی چالش های زنان در دستیابی به پست های مدیریتی و ارائه راهکار در راستای توانمندسازی آنان،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن بررسی چالش های زنان در دستیابی به پست های مدیریتی و ارائه راهکار در راستای توانمندسازی آنان :
تعداد صفحات :۱۶
چکیده مقاله:
مهمترین و حیاتی ترین دارایی هرسازمان، نیروی انسانی آن می باشد. کیفیت و توانمندی نیروی انسانی، مهمترین عامل بقاء و حیات هر سازمان است. نیروی انسانی توانمند، سازمان توانمند را به وجود می آورد. از نظر «دراکر» رشد اقتصادی مرهون توانمند کردن کارکنان فرهیخته است. سازمان توانمند محیطی را فراهم می آورد که کارکنانی در رده های متفاوت شغلی، در انجام فعالیت ها با یکدیگر همکاری نمایند. در واقع توانمندسازی کارکنان، محوری ترین تلاش مدیران در نوآفرینی، تمرکز زدایی و حذف دیوان سالاری در سازمانها می باشد. توانمند کردن افراد موجب می شود تا مدیران و سازمان سریع تر و بدون اتلاف منابع به اهداف خود نائل آیند.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
