شناسایی مهمترین عوامل تاثیرگذاربرمدیریت دانش

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 شناسایی مهمترین عوامل تاثیرگذاربرمدیریت دانش دارای ۲۶ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد شناسایی مهمترین عوامل تاثیرگذاربرمدیریت دانش  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی شناسایی مهمترین عوامل تاثیرگذاربرمدیریت دانش،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن شناسایی مهمترین عوامل تاثیرگذاربرمدیریت دانش :

تعداد صفحات :۲۶

چکیده مقاله:

مادرعصری زندگی می کنیم که مردم درآن به جای استفاده ازدستهایشان ازفکر خودب رای انجام کارها استفاده می کنند دنیایی که درآن نقش رقابت جهانی را ایجادکرده است درچنین دنیایی نوآوری مهمتر ازتولید انبوه است امروزه دانش موجود درسازمان ها ازمهمترین داراایی های آنها محسوب میشود بنابراین سازمان ها درشرایط رقابت کنونی برای بقایی خود راهی جز بکارگیری سیستم مدیریت دانش مناسب ندارند این پژوهش مدلی برای مهمترین عوامل تاثیر گذار برمدیریت دانش ارایه می کند یک شرکت تغییرات نیروگاهی ایران به عنوان مطالعه موردی به کارگرفته شده است دراین پژوهش تلاش شده است با استفاده ازروش شناسی کیو عوامل با اهمیت درتدوین عوامل تاثیر گذار مورد بررسی قرارگرفته و بااستفاده ازتحلیل عاملی برمبنای فرد ذهنیت افراد مختلف نسبت به موضوع شناسایی گردد جامعه اماری این پژوهش کارکنان شاغل دررده های میانی و عالی سازمان می باشد پس ازبررسی ادبیات نظری و انجام مصاحبه با ۱۰نفر ازمتخصصین موضوع تعداد ۴۰گزینه کیو شناسایی گردید و توسط مشارکت کنندگان اولویت بندی شد براین اساس نتایج تحقیقات نشان میدهد که عوامل کلیدی موفقیت مدیریت دانش عبارتنداز: منابع انسانی، فرهنگ، فناوری ، راهبرد و اهداف الگوگیری درگیرکردن کارکنان ساختارسازمانی و نقشهای مدیران