تأثیر فرهنگ سازمانی بر مدیریت دانش و صنعت ساخت

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 تأثیر فرهنگ سازمانی بر مدیریت دانش و صنعت ساخت دارای ۱۰ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد تأثیر فرهنگ سازمانی بر مدیریت دانش و صنعت ساخت  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی تأثیر فرهنگ سازمانی بر مدیریت دانش و صنعت ساخت،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن تأثیر فرهنگ سازمانی بر مدیریت دانش و صنعت ساخت :

تعداد صفحات :۱۰

چکیده مقاله:

در این مقاله تلاش شده تا تأثیر فرهنگ سازمانی برای مدیریت دانش در پروژه های ساخت شناسایی شده و راه هایی برای بهتر تاثیر داشتن فرهنگ سازمانی ارائه شود. اطلاعات به کار برده شده با مراجعه به مقالات داخلی و مقالات خارجی جمع آوری شده است. تأثیرات فرهنگی در تمامی زندگی ما به صورت مداوم وجود دارد. فرهنگ سازمانی، پدیده ای قابل لمس می باشد ولی واقعاً نشان دهنده روش زندگی اعضای سازمان است. فرهنگ سازمانی به طور مستقیم بر عملکرد سازمان تأثیرگذار است. فرهنگ سازمانی هم مخلوق فعالیت کارکنان است و هم زمینه فعالیت آنها را تشکیل می دهد. دانش منبع اصلی سازمان ها می باشد. فرهنگ سازمانی نقش بسیار کلیدی در اجرا و پیاده سازی مدیریت دانش در سازمان دارد. فرهنگ سازمانی هم عامل پیشبرد و هم عامل بازدارنده مدیریت دانش در پروژه های ساخت است. برای اجرای مدیریت دانش باید فرهنگ سازمانی را شناسایی و با توجه به آن مدیریت دانش اجرا شود. فرهنگ سازمانی یکی از چالش های مهم در مدیریت و اجرای دانش است موفقیت سازمان برای استراتژی مثل مدیریت دانش بسیار به کمک و پشتیبانی فرهنگ سازمانی نیاز دارد.