اهمیت مدیریت دانش در سازمان ها با تاکید بر تسهیم دانش

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 اهمیت مدیریت دانش در سازمان ها با تاکید بر تسهیم دانش دارای ۲۴ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد اهمیت مدیریت دانش در سازمان ها با تاکید بر تسهیم دانش  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی اهمیت مدیریت دانش در سازمان ها با تاکید بر تسهیم دانش،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن اهمیت مدیریت دانش در سازمان ها با تاکید بر تسهیم دانش :

تعداد صفحات :۲۴

چکیده مقاله:

دنیای امروز دنیای، تغییر و تحول است. دنیایی که در آن سرعت تغییر و تحولات برون سازمانی گاه برتحولات درون سازمانی فزونی یافته منجر به حذف گروهی از سازمان ها از چرخه رقابت در بازار می شود. آنچهکه به عنوان یک رویکرد موثر و کارآمد می تواند به سازمانها در پیش گرفتن تحولات درونی از تغییرات و تحولات پیرامونی و حفظ بقاء کمک نماید، تجهیز به ابزارهایی می باشد که بتواند حضور سازمان را در اینتکاپو تضمین و عرصه رقابت سازمان در بازار با سایر رقبا فراهم نماید. در عصر کنونی که به عصر اطلاعات و دانش مرسوم شده است مزیت اصلی در سرمایه دانشی نهفته است و توسعه وپیشرفت آینده به جوامعی تعلقخواهد داشت که سهم بیشتری از دانش را به خود اختصاص می دهند. در طی چند سال اخیر بحث زیادی در مورد اهمیت مدیریت دانش صورت گرفته و هم اکنون مدیریت دانش محور فعالیت های مدیریت در محیط شدیدا رقابتی است. هدف تحقیق حاضر بیان اهمیت مدیریت دانش بعنوان یک منبع استراتژیک درسازمانها میباشد. در تحقیق حاضر با بیان مفاهیم اساسی و زیر بنایی، تعاریف و فرآیندهای مدیریت دانش به بررسی عوامل کلیدی موفقیت پیاده سازی مدیریت دانش و تسهیم دانش در سازمان پرداخته شده است و با بررسی موانع استقرار مدیریت دانش در سازمانها پیشنهاداتی در جهت هموار نمودن راه برای استقرار مدیریت دانش و ایجاد زمینه های لازم درخصوص به اشتراک گذاری دانش بین کارکنان ارائه گردیده است