بررسی رویکردهای تجاری سازی پژوهش های دانشگاهی و عواملسازمانی موثر بر آن؛ مطالعه موردی دانشگاه آزاد اسلامی واحد خوی

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 بررسی رویکردهای تجاری سازی پژوهش های دانشگاهی و عواملسازمانی موثر بر آن؛ مطالعه موردی دانشگاه آزاد اسلامی واحد خوی دارای ۱۴ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد بررسی رویکردهای تجاری سازی پژوهش های دانشگاهی و عواملسازمانی موثر بر آن؛ مطالعه موردی دانشگاه آزاد اسلامی واحد خوی  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی بررسی رویکردهای تجاری سازی پژوهش های دانشگاهی و عواملسازمانی موثر بر آن؛ مطالعه موردی دانشگاه آزاد اسلامی واحد خوی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن بررسی رویکردهای تجاری سازی پژوهش های دانشگاهی و عواملسازمانی موثر بر آن؛ مطالعه موردی دانشگاه آزاد اسلامی واحد خوی :

تعداد صفحات :۱۴

چکیده مقاله:

امروزه تکنولوژی نقش بسیار مهم و حیاتی را در توسعه اقتصادی یک کشور و به حرکت درآوردن چرخ صنعت که نیاز ضروری کشورهای در حال توسعه است بازی میکند. از طرفی جایگاه مراکز پژوهشی و دانشگاه ها به عنوان بستری برای خلق وتولید تکنولوژی و ایده، تربیر نیروهای متخصص مورد نیاز و نیز به عنوان پلی میان تغییرات اقتصادی و تغییرات اجتماعی بر کسی پوشیده نیست.در تحقیل حاضر به بررسی روش ها و رویکردهای تجاری سازی موجود در در این دانشگاه و همچنین عوامل سازمانی موثر بر روند تجاری سازی پردا خته شده است. در واقع جستجو در این تحقیل شامل دو بخش است که در بخش اول به شناخت روش های تجاری سازی پردا خه و از این بین، رویکردهایی که از نظر درامدزایی برای دانشگاه موثرتر بود را انتخاب و از طریق پرسشنامه به مقایسه رویکرد اوضای هیات وتمی و رویکرد دانشگاه پردا ختیم که از نظر اولویر بندی تقریبا همراستای هم بوده اند. در بخش دوم که شاملبررسی عوامل موثر بر تجاری سازی می باشد. روش جمع اوری اطلاعات از طریق پرسشنامه می باشد. تحقیل حا ضر شامل یک نمونه اماری ۷۶ نفره بوده که اعضای در را اعضای هیات علمی دانشگاه ازاد اسلامی واحد خوی تشکیل می دهند. انتخاب انان از طریق نمونه گیری تصادفی ساده صورت گرفته است. که طبق نتایج بدسور دموده توسط نرم افزار SPSS و LISREL عوامول ذکور ده از جمله راهبردهای سازمانی و سا تار سازمانی به ترتیب در رتبه ی اول، دوم و قرار دارند و عوامل تعامل با تیم های تجاری سازی و تولید انبوه به طور یکسار در ردیف سوم و هارم، و ارزیابی دستاوردها و منابع مالی نیز به ترتیب در رتبه ی پنجم و ششم قرار دارند