دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور مقاله بررسی روابط بین سرمایه فرهنگی و اعتماد در سازمان
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
مقاله بررسی روابط بین سرمایه فرهنگی و اعتماد در سازمان دارای ۱۶ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد مقاله بررسی روابط بین سرمایه فرهنگی و اعتماد در سازمان کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله بررسی روابط بین سرمایه فرهنگی و اعتماد در سازمان،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن مقاله بررسی روابط بین سرمایه فرهنگی و اعتماد در سازمان :
تعداد صفحات:۱۶
چکیده:
در زمان حاضر که بدگمانی و سوء ظن بر روحیه بیشتر سازمان ها حاکم است متاسفانه تعداد کمی از سازمان ها می توانند به کیفیت مطلوب کار گروهی و اعتماد در فرهنگ هایشان ببالند. با توجه به سرمایه فرهنگی که در نیروی انسانی به عنوان مهمترین منابع سازمانی وجود دارد در این مطالعه بر آن شدیم ضمن تعاریف این دو مولفه به رابطه بین آنها بپردازیم. با توجه به ادبیات و پیشینه این دو مولفه به این نتیجه دست یافتیم که بین سرمایه فرهنگی و اعتماد در سازمان رابطه مثبت و معنی داری وجود دارد.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
