مقاله تبیین رابطه بین آسیب شناسی فناوری های نوین و عملکرد شغلی کارکنان شاغل درآموزش وپرورش شهراصفهان

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

  مقاله تبیین رابطه بین آسیب شناسی فناوری های نوین و عملکرد شغلی کارکنان شاغل درآموزش وپرورش شهراصفهان دارای ۱۳ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله تبیین رابطه بین آسیب شناسی فناوری های نوین و عملکرد شغلی کارکنان شاغل درآموزش وپرورش شهراصفهان  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله تبیین رابطه بین آسیب شناسی فناوری های نوین و عملکرد شغلی کارکنان شاغل درآموزش وپرورش شهراصفهان،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن مقاله تبیین رابطه بین آسیب شناسی فناوری های نوین و عملکرد شغلی کارکنان شاغل درآموزش وپرورش شهراصفهان :

تعداد صفحات:۱۳
چکیده:
هدف ازاین پژوهش تبیین رابطه بین آسیب شناسی فناوریهای نوین و عملکرد شغلی کارکنان شاغل درادارات آموزش وپرورش شهراصفهان می باشد.روش پژوهش از لحاظ هدف ، کاربردی و از نظر روش اجرا ، جزو تحقیقا ت توصیفی از نوع همبستگی است .جامعه آماری شامل کلیه ی کارکنان شاغل آموزش وپرورش شهراصفهان بوده است و همچنین جهت گردآوری داده ها از ابزار پرسشنامه با ضریب آلفای کرونباخ ۹۸ % استفاده شده است .در این پژوهش برای تجزیه و تحلیل داده ها از آمارتوصیفی و آماراستنباطی(ضریب همبستگی ) استفاده شده است . بر اساس یافته های این پژوهش ،بین متغییر های پژوهش رابطه معنی دار ی وجوددارد . بیشترین میزان همبستگی معنی دار به رابطه بین آزادی عمل و فناوریهای نوین اطلاعات و کمترین میزان همبستگی بین اعتبار پست و فناوری های نوین اطلاعات وجود دارد .