مقاله ارتباط مدیریت اسلامی و مدیریت جهادی و نقش آن در فرهنگ کارآفرینی

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

  مقاله ارتباط مدیریت اسلامی و مدیریت جهادی و نقش آن در فرهنگ کارآفرینی دارای ۱۴ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله ارتباط مدیریت اسلامی و مدیریت جهادی و نقش آن در فرهنگ کارآفرینی  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله ارتباط مدیریت اسلامی و مدیریت جهادی و نقش آن در فرهنگ کارآفرینی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن مقاله ارتباط مدیریت اسلامی و مدیریت جهادی و نقش آن در فرهنگ کارآفرینی :

تعداد صفحات:۱۴
چکیده:
نظام اسلامی مانند هر نظام دیگر دارای جهان بینی، عناصر، ارکان و اجزائی است که آن را از دیگر نظام ها متمایز می سازد.فرهنگ جهادی به عنوان فرهنگ کار و تلاش شناخته شده و در واقع جزئی از فرهنگ و نظام اسلامی است. مدیریت جهادیبرگرفته از مدیریت اسلامی و با هدف قرب به خدا و خدمت به بندگان او و گرامی داشتن مردم می باشد، از اهداف این نوع مدیریت انجام کار به شیوه مناسب و ارزشمند و کسب رضای خدا می باشد تا رضایت درونی برای فرد ایجاد شود. از آنجایی که انسان طبعاً اجتماعی خلق شده است و در زندگی اجتماعی تحت تأثیر طبیعت و فطرت خود می باشد بخش مهمی از سعادت و سیادت خویشرا در سایه چنین کششی جستجو می کند. یکی از ارکان زندگی اجتماعی مدیریت است زیرا در اجتماع منافع و مقاصد افراد و سرنوشت اشخاص با یکدیگر ارتباط و اشتراک پیدا می کند و به جهت مطلوب تر شدن این ارتباط و پایمال نشدن حقوق، تعیینوظایف، معرفی حدود و رعایت حقوق ضرورت دارد تا حق از باطل و راستی از کژی مشخص گردد و از همین منظر است کههماهنگی بین افراد و واحدهای اجتماعی هدایت بسوی هدف، نظارت بر ضوابط و ارزشیابی کار ها ضرورت مدیریت را روشن می سازد و از آنجا که مسئولان و کارآفرینان باید زمینه را برای کاریابی فراهم کنند. حرکت برای جستن کاری ارزشمند، نوعی عبادتاست. معصومان به ویژه پیامبر اعظم این نکته مهم تأکید کرده اند که کاریابی و جست وجوی کار، برترین بخش عبادت است.بنابراین می توان گفت که این فرهنگ با مجموعه خرده فرهنگ هایش ناشی از یک جهان بینی و نگرش خاصی به مسائل است که ریشه در جهان بینی توحیدی داشته و از این نظر با سایر نظام های مطرح در دنیای حاضر تفاوت اساسی دارد. این مقاله سعی دارد به مطالعه رابطه مدیریت اسلامی و مدیریت جهادی و نقش آن بر فرهنگ کارآفرینی پرداخته و ضمن برشماری ضرورت های مدیریت جهادی به ارتباط این دو نوع مدیریت بپردازد.