مقاله بررسی هوش سازمانی و رابطه آن با خوش بینی کارکنان مورد مطالعه : بانک صادرات چهارمحال و بختیاری

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

  مقاله بررسی هوش سازمانی و رابطه آن با خوش بینی کارکنان مورد مطالعه : بانک صادرات چهارمحال و بختیاری دارای ۱۲ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله بررسی هوش سازمانی و رابطه آن با خوش بینی کارکنان مورد مطالعه : بانک صادرات چهارمحال و بختیاری  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله بررسی هوش سازمانی و رابطه آن با خوش بینی کارکنان مورد مطالعه : بانک صادرات چهارمحال و بختیاری،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن مقاله بررسی هوش سازمانی و رابطه آن با خوش بینی کارکنان مورد مطالعه : بانک صادرات چهارمحال و بختیاری :

تعداد صفحات:۱۲
چکیده:
این پژوهش به دنبال آن است تا رابطه بین هوش سازمانی و خوش بینی کارکنان را تبیین کند . روش تحقیق این پژوهش از نوع همبستگی از شاخه میدانی به شیوه پیمایشی و از لحاظ ماهیت کاربردی می باشد . جامعه آماری این تحقیق کارکنان ستادی بانک صادرات چهارمحال و بختیاری می باشند که جمعا ۹۰ نفر می باشند . حجم نمونه به دلیل در دست نداشتن واریانس جامعه و اطلاع نداشتن از موفقیت یا عدم موفقیت متغیرها از جدول مورگان استفاده شده که برابر ۷۳ نفر می باشند . روش انتخاب نمونه تصادفی ساده می باشد . داده های مورد نیاز از طریق پرسشنامه جمع آوری گردید . برای تجزیه و تحلیل داده ها از برنامه SPSS استفاده شده است . در تحلیل استنباطی داده ها از آزمون همبستگی استفاده شده است و برای رتبه بندی از آزمون فریدمن استفاده گردیده است . نتایج این تحقیق حاکی از رابطه معنادار بین هوش سازمانی و خوش بینی کارکنان است . خوش بینی کارکنان بالاتر از حد حد متوسط می باشد