دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور مقاله شراکت در کسب و کار از بعد فرهنگی و سازمانی
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
مقاله شراکت در کسب و کار از بعد فرهنگی و سازمانی دارای ۱۶ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد مقاله شراکت در کسب و کار از بعد فرهنگی و سازمانی کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله شراکت در کسب و کار از بعد فرهنگی و سازمانی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن مقاله شراکت در کسب و کار از بعد فرهنگی و سازمانی :
تعداد صفحات:۱۶
چکیده:
این مقاله، تشریح «شراکت در کار» است. هدف اصلی آن توجه به عوامل مؤثر در ایجاد کسب و کار شراکتی و عوامل موفقیت و شکست آن است. چهارعامل (بعد) در نظر گرفته می شود که تمرکز این مقاله بر دوعامل فرهنگی و سازمانی است. و پاسخ دهی به این مسئله که چرا با توجه به این که مردم ایران، مردمی جمع گرا هستند اما در کارهای گروهی بالاخص شراکت در کسب و کار علاقه ای ندارند، برای پاسخ به آن سایر عوامل در نظر گرفته و به این نتیجه رسیدیم که ناشی از عدم توجه به جنبه سازمانی این مسئله است.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
