مقاله انگیزش از طریق مدیریت اسلامی و معنویت در محیط کار

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

  مقاله انگیزش از طریق مدیریت اسلامی و معنویت در محیط کار دارای ۱۲ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله انگیزش از طریق مدیریت اسلامی و معنویت در محیط کار  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله انگیزش از طریق مدیریت اسلامی و معنویت در محیط کار،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن مقاله انگیزش از طریق مدیریت اسلامی و معنویت در محیط کار :

تعداد صفحات:۱۲
چکیده:
بسیاری از سازمانها برای تغییر و بهبود در دو دهه اخیر از قبیل کوچک سازی، مهندسی مجدد، تعلیق، اخراج از کار و; موجب تضعیف روحیه و نوعی افسردگی و سردرگمی معنوی شده است. در واقع این اقدامات که مبتنی بر پارادایم مکانیستی و عقلایی مدرن بوده اند نتوانسته اند خواسته های کارکنان را برآورده سازند. حاصل آنکه میان سطح فکری انسان و اصول معنوی فاصله ای روزافزون به وجود آمده و همین فاصله است که علاوه بر عوامل دیگر سبب سردرگمی در معنویت گردیده است و چنین به نظر می رسد که مردم جهان، امروزه بیش از پیش به معنویت و مسائل معنوی گرایش دارند و روانشناسان و روان پزشکان نیز به طور روزافزون در می یابند که استفاده از روش سنتی و ساده برای درمان اختلالات روانی کافی نیست. با توجه به اهمیت معنویت و انگیزش بایستی به فکر ایجاد سازوکارهایی برای ایجاد انگیزه و توجه به معنویات در محیط کار شود. نویسندگان موتور محرک، نیروی جهش دهنده و حرکت ساز انسان را انگیزه او می دانند و عقیده دارند در هر موفقیتی ۲۰ درصد تلاش و ۸۰ درصد انگیزه تاثیرگذار است، شاید به جرات بتوان گفت بزرگترین مشکل سازمان های امروزی، چالش آورترین بحرانیکه مدیران با آن مواجه هستند، کمی انگیزه و افت مسئولیت پذیری کارکنان می باشد. کارکنان بی انگیزه بهترین برنامه ها، اثربخشترین ساختارها و موثرترین منابع را از بین می برند.