دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور مقاله بهره وری و مدیریت زمان در سازمان ها در راستای اصلاح الگوی مصرف
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
مقاله بهره وری و مدیریت زمان در سازمان ها در راستای اصلاح الگوی مصرف دارای ۱۷ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد مقاله بهره وری و مدیریت زمان در سازمان ها در راستای اصلاح الگوی مصرف کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله بهره وری و مدیریت زمان در سازمان ها در راستای اصلاح الگوی مصرف،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن مقاله بهره وری و مدیریت زمان در سازمان ها در راستای اصلاح الگوی مصرف :
تعداد صفحات:۱۷
چکیده:
هدف از اصلاح الگوی مصرف، دستیابی به الگویی بهینه و پایدار در استفاده از منابع در تمام مراحل تولید تا مصرف است که نه تنهاموجب افزایش بهره وری است که امکان عبور موفق یک جامعه از رکودهای احتمالی اقتصادی آینده را نیز فراهم می کند و این خودنیازمند نیازمند اصلاح الگوی مدیریت در استفاده بهینه از زمان است . مدیریت زمان شامل مجموعهای از مهارتها برای کنترل کردن واستفاده بهتر از زمان است.آموزشهای مدیریت زمان گامی اساسی در توسعه پایدار در کشوراست .از این رو همه افراد باید تلاش کنند تازمینه اصلاح الگوی استفاده از زمان را برای خود و دیگران فراهم کنند و از همین روست که نقش قانونگذاران، برنامه ریزان و مدیرانسازمان ها به عنوان کسانی که تصمیم هایشان تاثیر بسیار مهمی در غنای اوقات و زمان افراد می گذارد اثربخش است .در این مقاله مابه بررسی اصل های مدیرت زمان و عوامل اتلاف زمان و روش ها و راهکارهای مقابله با اتلاف وقت و مدیریت صحیح آن پرداخته ایم .
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
