مقاله بررسی دیدگاه مسئولان دفاتر خدمات اینترنتی نسبت به کارآفرینی (مطالعه موردی:شهرستان ایلام)


در حال بارگذاری
16 سپتامبر 2024
فایل ورد و پاورپوینت
2120
4 بازدید
۶۹,۷۰۰ تومان
خرید

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

  مقاله بررسی دیدگاه مسئولان دفاتر خدمات اینترنتی نسبت به کارآفرینی (مطالعه موردی:شهرستان ایلام) دارای ۱۲ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله بررسی دیدگاه مسئولان دفاتر خدمات اینترنتی نسبت به کارآفرینی (مطالعه موردی:شهرستان ایلام)  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله بررسی دیدگاه مسئولان دفاتر خدمات اینترنتی نسبت به کارآفرینی (مطالعه موردی:شهرستان ایلام)،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد


بخشی از متن مقاله بررسی دیدگاه مسئولان دفاتر خدمات اینترنتی نسبت به کارآفرینی (مطالعه موردی:شهرستان ایلام) :

تعداد صفحات:۱۲
چکیده:
درعصرحاضرکه با افزایش جمعیت جوامع و سازمان ها به سرعت درحال گسترش و پیشرفت هستند و درپی آن پیچیدگی آنها نیز رو به فزونی است کارافرینی دریک تعامل چندسویه یعنی هم درمفهوم ایجاد اشتغال هم درمفهوم ایجاد تحول ازراه نوآوری ها و بهبود فرایندها و هم به عنوان عامل کلیدی دررشد و توسعه اقتصادی به شدت مورد نیاز است نیروی انسانی جوان و جویای کار درکشور میتوانند به عنوان پتانسیلی عظیم برای توسعه کارافرینی و به بالتبع آن توسعه اقتصادی و فرهنگی جامع محسوب میشوند پژوهش حاضر با هدف بررسی دیدگاه مسئولان دفاتر خدمات اینترنتی نسبت به کارافرینی انجام شده است روش تحقیق دراین پژوهش ازنوع پیمایشی و جامع اماری آن مسئولان دفاتر خدمات اینترنتی درشهرستان ایلام می باشند که با استفاده ازروش نمونه گیری تصادفی با حجم ۷۵ نفر انتخاب مورد مطالعه قرارگرفتند نتایج نشان داد که بین متغیرهای مهارت های کارافرینی انگیزه های دروین مسئولان دفاتر خدمات اینترنتی برداشت ذهنی ازجذاب بودن کارافرینی خودکارامدی انتظار و هنجار اجتماعی بانگرش مسئولان دفاتر خدمات اینترنتی به کارافرینی رابطه مثبت و معنی داری وجود دارد بنابراین پشتیبانی و تقویت انگیزه های درونی مسئولان این دفاتر و ارایه مشوق های مناسب به آنان م یتوانند ازعوامل مهم درانگیزش و گرایش بیشتر آنان به فعالیت کارافرینی باشد.

  راهنمای خرید:
  • در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.