دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور مقاله تحلیلی بر عوامل موثر بر ارتقای بهره وری نیروی انسانی با استفادها ز تکنیک AHP فازی مطالعه موردی: سازمان اموزش و پرورش استان هرمزگان
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
مقاله تحلیلی بر عوامل موثر بر ارتقای بهره وری نیروی انسانی با استفادها ز تکنیک AHP فازی مطالعه موردی: سازمان اموزش و پرورش استان هرمزگان دارای ۱۸ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد مقاله تحلیلی بر عوامل موثر بر ارتقای بهره وری نیروی انسانی با استفادها ز تکنیک AHP فازی مطالعه موردی: سازمان اموزش و پرورش استان هرمزگان کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله تحلیلی بر عوامل موثر بر ارتقای بهره وری نیروی انسانی با استفادها ز تکنیک AHP فازی مطالعه موردی: سازمان اموزش و پرورش استان هرمزگان،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن مقاله تحلیلی بر عوامل موثر بر ارتقای بهره وری نیروی انسانی با استفادها ز تکنیک AHP فازی مطالعه موردی: سازمان اموزش و پرورش استان هرمزگان :
تعداد صفحات:۱۸
چکیده:
عامل انسانی محور تحقق هر نوع بهره وری است و مدیریت موثر بهره وری د رگرو تعیین شرایط مناسب برا ی نیروی انسانی است به عبارتی ارتقا بهره وری سازمان منوط به ارتقا بهره وری نیروی انسانی سازمان است مطالعه بررسی و اولویت بندی محرک ها و مولفه های موثر بر بهره وری نیروی انسانی به شناسایی محدودیتهای موجود اصلاح مسیر آتیو در نهایت به ارتقای عملکرد و بهره وری سازمان کمک شایانی خواهد نمود. از آنجایی که تئوری فازی در مقابل تئوری منطقی رویکردی مناسب تر جهت سنجش متغیرهایکلامی می باشد لذا این مقاله در صدد است تا به کارگیری تکنیک AHP در محیط فازی محرک ها و مولفه های موثر بر بهره وری نیروی انسانی در سازمان اموزش و پرورش استان هرمزگان را مورد بررسی و اولویت بندی قرار دهد روش تحقیق توصیفی – پیمایشی بوده و روش جمع اوری اطلاعات کتابخانه ای – میدانی می باشد.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
