دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور مقاله تاثیر سبک رهبری (تحول گرا و تعامل گرا) بر کارآفرینی سازمانی
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
مقاله تاثیر سبک رهبری (تحول گرا و تعامل گرا) بر کارآفرینی سازمانی دارای ۲۲ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد مقاله تاثیر سبک رهبری (تحول گرا و تعامل گرا) بر کارآفرینی سازمانی کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله تاثیر سبک رهبری (تحول گرا و تعامل گرا) بر کارآفرینی سازمانی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن مقاله تاثیر سبک رهبری (تحول گرا و تعامل گرا) بر کارآفرینی سازمانی :
تعداد صفحات:۲۲
چکیده:
رهبری به عنوان یکی از عوامل مهم و تاثیر گذار بر سازمانها مورد تحقیق گسترده ای قرار گرفته است.میزان موفقیت سازمان در رسیدن به اهداف از پیش تعیین شده ، مقدار تلاش کارکنان جهت موفقیت سازمان و تاثیرگذار بودن رهبر ر کارکنان وابسته به رفتارها و سبک رهبری میباشد.نظریه پردازان ، سبک های رهبری متعددی را بیان کرده اندکه در این مقاله ما تاثیر ذو سبک رهبری تحول گرا و تعامل گرا را بر کارآفرینی سازمان مورد بررسی قرار گرفته است. جهت دستیابی به این هدف ،فرضیه اصلی به صورت وجود رابطه معنی داری بین سبک رهبری و کارآفرینی سازمانی و مبتنی بر مدل مفهومی تعریف شد.سپس این فرضیه ا نمونه گیری و جمع آوری اطلاعات از جامعه آماری توسط آزمون همبستگی پیرسون مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت.نتایج این تحقیق که در اداره گمرگ انزلی صورت گرفت،نشان داد که بین سبک رهبری(تحول گرا و تعامل گرا) و ابعاد آن با کارآفرینی سازمانی رابطه مثبت و معنی داری وجود دارد.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
