مقاله بررسی رابطه سبک مدیریت مدیران با خلاقیت دبیران زن مقاطع ابتدایی

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

  مقاله بررسی رابطه سبک مدیریت مدیران با خلاقیت دبیران زن مقاطع ابتدایی دارای ۵ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله بررسی رابطه سبک مدیریت مدیران با خلاقیت دبیران زن مقاطع ابتدایی  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله بررسی رابطه سبک مدیریت مدیران با خلاقیت دبیران زن مقاطع ابتدایی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن مقاله بررسی رابطه سبک مدیریت مدیران با خلاقیت دبیران زن مقاطع ابتدایی :

تعداد صفحات:۵
چکیده:
امروزه شعار نابودی در انتظار شماست مگر اینکه خلاق و نو آور باشید در پیش روی مدیران همه سازمانها قرار دارد وسازمانهایی موفق هستند و می توانند در دنیای پر رقابت ادامه حیات بدهند که همیشه افکار و اندیشه های جدید را درسازمان کاربردی کنند و این امر توسط مدیران و کارکنان خلاق امکان پذیر است. نقش مدیران به عنوان کسانی که بسترمناسب را در جهت بروز خلاقیت در سازمان ها فراهم می آورند و امکان اظهار نظر و ابراز وجود را به کارکنان می دهند انکارناپذیر است . بنابراین مطالعه رابطه بین سبک مدیریت مدیر و خلاقیت معلمان در مدارس امری اجتناب ناپذیر است. تحقیقحاضر به بررسی تاثیر سبک های مدیریت (مشارکتی، متعادل، سنتی) بر بروز خلاقیت معلمان زن مقاطع ابتدایی شهر لاهیجانمی پردازد. جامعه آماری پژوهش حاضر شامل کلیه دبیران زن مدارس ابتدائی شهرستان لاهیجان می باشد. حجم نمونهتعداد ۲۷۵ نفر به شیوه نمونه گیری تصادفی ساده انتخاب گردید. برای گردآوری داده از دو ابزار استفاده شد: ۱- مقیاس سبک مدیریت ۲- پرسشنامه خلاقیت حقیقی (۱۳۸۴). برای محاسبه روائی از روش روائی محتوایی استفاده شد. پایایی بدست آمده از روش آلفای کرونباخ برای پرسشنامه سبک مدیریت ۰۸۵ ، و پرسشنامه خلاقیت ۰۸۲ گزارش گردید. نتایجحاصل از ضریب همبستگی نشانگر رابطه مثبت معنی دار اما ضعیف بین سبک مدیریت سنتی و خلاقیت معلمان است.خلاقیت با حرکت از سبک مدیریت سنتی به سمت سبک مدیریت متعادل افزایش می یابد. رابطه مثبت معنی دار و قوی بینسبک مدیریت مشارکتی و خلاقیت معلمان است.