تاثیر عوامل شخصیت بر تعهد سازمانی کارکنان اداره آموزش و پرورش شهر تهران

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 تاثیر عوامل شخصیت بر تعهد سازمانی کارکنان اداره آموزش و پرورش شهر تهران دارای ۱۰ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد تاثیر عوامل شخصیت بر تعهد سازمانی کارکنان اداره آموزش و پرورش شهر تهران  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی تاثیر عوامل شخصیت بر تعهد سازمانی کارکنان اداره آموزش و پرورش شهر تهران،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن تاثیر عوامل شخصیت بر تعهد سازمانی کارکنان اداره آموزش و پرورش شهر تهران :

تعداد صفحات :۱۰

چکیده مقاله:

این پژوهش به دنبال بررسی تاثیر عوامل شخصیت (برونگرایی- گشودگی- باوجدان بودن) بر تعهد سازمانی کارکنان اداره آموزش و پرروش شهر تهران است. روش تحقیق از لحاظ هدف کاربردی و از لحاظ شیوه گردآوری اطلاعات از تحقیقات توصیفی از نوع همبستگی است. جامعه مورد نظر کارکنان اداره آموزش و پرورش شهر تهران و نمونه مورد مطالعه ۷۰ نفر از کارکنان آموزش و پرروش تهران می باشد. ابزار گردآوری اطلاعات پرسشنامه عوامل شخصیت نیو (و نیز پرسشنامه تعهد سازمانی آلن و مایر بود که از نمونه مورد مطالعه گرفته شد. روش تجزیه و تحلیل اطلاعات آزمون همبستگی بوده است. نتایج نشان داد بین ویژگی های شخصیتی برونگرایی، گشودگی و باوجدان بودن با تعهد سازمانی رابطه معناداری وجود ندارد.