دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور مطالعه خلاقیت سازمانی در پرتوی مولفه های سرمایه اجتماعی (مطالعه ای در سازمان آموزش و پرورش نیکشهر)
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
مطالعه خلاقیت سازمانی در پرتوی مولفه های سرمایه اجتماعی (مطالعه ای در سازمان آموزش و پرورش نیکشهر) دارای ۱۳ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد مطالعه خلاقیت سازمانی در پرتوی مولفه های سرمایه اجتماعی (مطالعه ای در سازمان آموزش و پرورش نیکشهر) کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مطالعه خلاقیت سازمانی در پرتوی مولفه های سرمایه اجتماعی (مطالعه ای در سازمان آموزش و پرورش نیکشهر)،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن مطالعه خلاقیت سازمانی در پرتوی مولفه های سرمایه اجتماعی (مطالعه ای در سازمان آموزش و پرورش نیکشهر) :
تعداد صفحات :۱۳
چکیده مقاله:
پژوهش حاضر با هدف سنجش خلاقیت سازمانی و تحلیل ارتباط آن با مولفه های سرمایه اجتماعی در سازمانآموزش و پرورش نیکشهر به روش همبستگی انجام شد.جامعه آماری این پژوهش را کلیه کارکنان ستادی اداره کلآموزش و پرورش شهر نیکشهر به تعداد ۲۳۰ نفرتشکیل دادند که از این تعداد ۱۴۰ نفربرای شرکت در پژوهش حاضرانتخاب شدند.ابزارمورد استفاده در پژوهش دو پرسشنامه استاندارد سرمایه اجتماعی ناهاپیت و گوشال ( ۱۹۹۸ ) وپرسشنامه خلاقیت سازمانی رندسیپ (۱۹۷۹) بود.به منظور تجزیه وتحلیل اطلاعات از آزمون های آماری همبستگیپیرسون و رگرسیون گام به گام استفاده شد.نتیجه حاصل از فرضیه ی اصلی پژوهش نشان داد که بین سرمایهاجتماعی و خلاقیت سازمانی رابطه معنادار وجود دارد. نتایج حاصل از رگرسیون گام به گام نشان داد بهترین پیشبینی کننده خلاقیت سازمانی در بعد ساختاری از سرمایه اجتماعی بوده است.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
