رابطه میان ویژگی های شخصیتی با رفتارهای انحرافی کارکنان مورد مطالعه: بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 رابطه میان ویژگی های شخصیتی با رفتارهای انحرافی کارکنان مورد مطالعه: بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران دارای ۲۰ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد رابطه میان ویژگی های شخصیتی با رفتارهای انحرافی کارکنان مورد مطالعه: بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی رابطه میان ویژگی های شخصیتی با رفتارهای انحرافی کارکنان مورد مطالعه: بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن رابطه میان ویژگی های شخصیتی با رفتارهای انحرافی کارکنان مورد مطالعه: بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران :

تعداد صفحات :۲۰

چکیده مقاله:

در عصر حاضر نیروی انسانی کلیدیترین عنصر سازمانی محسوب میشود. لذا ویژگیهای شخصیتی انسانها بهعنوان عامل مهم جدانشدنی از شخصیت آنان، تاثیر بسزایی بر خلق و خو، ادراک، رفتار و فعالیتهای آنان در سازمان دارد. پژوهش حاضر با هدف تعیین رابطه بین ویژگیهای شخصیتی با رفتارهای انحرافی کارکنان در بانک مرکزی جمهوریاسلامی ایران انجام گرفته است. تحقیق حاضر از نظر هدف کاربردی و از لحاظ نحوه گردآوری اطلاعات توصیفی پیمایشی است. جامعه آماری پژوهش کلیه کارکنان بانک مرکزی بودند که از میان آنها تعداد ۳۴۸ نفربه روش –نمونهگیری تصادفی ساده انتخاب گردید. ابزارهای پژوهش شامل پرسشنامه ویژگیهای شخصیتی NEO و پرسشنامه رفتارهای انحرافی گلپرور و همکاران ۱۳۹۰ میباشد. مقدار آلفای کرونباخ برای بررسی پایایی پرسشنامهها بهترتیب برابر۰/۷۳۴و۰/۸۲۳ بهدست آمدند. دادههای جمعآوری شده با استفاده از مدلسازی معادلات ساختاری، آزمون رگرسیون و همبستگی پیرسون در محیط نرمافزار LISREL و SPSS مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. یافتههای تحقیق نشان میدهد بین پنج بعد ویژگی شخصیتی )روانرنجورخویی، برونگرایی، تجربهپذیری، همسازی ووظیفهشناسی( با رفتارهای انحرافی کارکنان رابطه معناداری وجود دارد. نتایج نشان داد که افراد با صفات شخصیتی روانرنجورخویی و همسازی تمایل بیشتر به درگیر شدن در رفتارهای انحرافی دارند. نتایج دیگر نشان داد که ویژگیهای شخصیتی برونگرایی، همسازی و وظیفهشناسی پیشبینیکننده خوبی برای متغیر رفتارهای انحرافی میباشند.