دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور سازمان یادگیرنده در نظام آمورشی (ماهیت و راهکارهای توسعه آن)
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
سازمان یادگیرنده در نظام آمورشی (ماهیت و راهکارهای توسعه آن) دارای ۱۰ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد سازمان یادگیرنده در نظام آمورشی (ماهیت و راهکارهای توسعه آن) کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی سازمان یادگیرنده در نظام آمورشی (ماهیت و راهکارهای توسعه آن)،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن سازمان یادگیرنده در نظام آمورشی (ماهیت و راهکارهای توسعه آن) :
تعداد صفحات :۱۰
چکیده مقاله:
سازمان جهت بقا نیازمند تطبیق خود با دگرگونی های محیطی است وجهت تطبیق باید همواره درخود تغییرات مطلوب ایجادکند و این امربه وسیله سازمان یادگیرنده تحقق میابد.سازمان یادگیرنده سازمانی است که در ان افراد به صورت مستمرتواناهایی خود را ارتقا میبخشد تابه نتایج مدنظر دست یابند.به این ترتیب الگوهای جدید تفکر ،اندیشه های جمعی ،یادگیری برای تمامی اعضا وخلق دیدگاه های تازه به وجود می آورد.با توجه به اینکه سازمان های اموزشی نقش مهمی در رشد و تحول انسان دارد و زیربنایی ترین نهاد درجامعه محسوب می شوند،ازینرو جهت همگام شدن باپیشرفت های سریع وسازگاری با تغییر و تحولات جهانی باید به سازمان یادگیرنده تبدیل شوند.بدین منظوردراین مقاله به بررسی ماهیت،ویژگی ها،ابعاد،اصول ،موانع وراهکارهایی برای خلق سازمان یادگیرنده پرداخته شده است.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
