دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور تجزیه و تحلیل عوامل موثر در توانمندسازی منابع انسانی با استفاده از تکنیک دیمتل
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
تجزیه و تحلیل عوامل موثر در توانمندسازی منابع انسانی با استفاده از تکنیک دیمتل دارای ۱۷ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد تجزیه و تحلیل عوامل موثر در توانمندسازی منابع انسانی با استفاده از تکنیک دیمتل کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی تجزیه و تحلیل عوامل موثر در توانمندسازی منابع انسانی با استفاده از تکنیک دیمتل،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن تجزیه و تحلیل عوامل موثر در توانمندسازی منابع انسانی با استفاده از تکنیک دیمتل :
تعداد صفحات :۱۷
چکیده مقاله:
روش تحقیق این پژوهش توصیفی-تحلیلی می باشد که با استفاده از مطالعات کتابخانه ای و تکمیل پرسشنامه به هدف تحقیق، پرداخته شده است. برای این منظور تعداد ۱۲ پرسشنامه بر اساس نمونه گیری قضاوتی توسط ۱۲ کارشناس و خبره مدیریت منابع انسانی در شرکت ایران خودرو دیزل تکمیل گردیده است و عوامل موثر در توانمندسازی با روشریاضی دیمتل و نرم افزار EXCEL مورد ارزیابی قرار گرفت. داده ها مبین این موضوع است که در شرکت ایران خودرو دیزل در بین چهار معیار داخلی معرفی شده برای تعیین ساختار سرمایه، معیار حجم فروش بیشترین تاثیرگذاری را برروی سایر معیارها دارد و به عبارتی با اهمیت ترین معیار و دارای بیشترین تاثیر و تاثر در کل سیستم است. همچنین معیار سطح اطمینان مدیریت بیشترین تاثیرپذیری را از سایر معیارهای پژوهش دارد.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
