دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور مبانی نظری هوش عاطفی و نقش آن در مدیریت
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
مبانی نظری هوش عاطفی و نقش آن در مدیریت دارای ۱۷ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد مبانی نظری هوش عاطفی و نقش آن در مدیریت کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مبانی نظری هوش عاطفی و نقش آن در مدیریت،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن مبانی نظری هوش عاطفی و نقش آن در مدیریت :
تعداد صفحات :۱۷
چکیده مقاله:
هوش عاطفی بعنوان یک توانایی مهم مدیران مطرح است. هوش عاطفی با توانایی هایی چون برقراری ارتباط، شناخت نقاط قوت و ضعف خود و سایرین مرتبط بوده و از اهمیت ویژه ای برای مدیر برخوردار است، زیرا می تواند بر سایر توانایی های مدیر همچون رهبری و هدایت کارکنان تاثیر بگذارد. برای سالهای متمادی تصور بر این بود که IQ) ضریب هوشی) نماینده میزان موفقیت افراد است، در دهه های اخیر محققان دریافتند که IQ تنها شاخص ارزیابی موفقیت یک فرد نیست. آنها براین عقیده که EQ (هوش عاطفی) می تواند نقش مهمتری را ایفا نماید. در این تحقیق به دنبال بررسی مبانی نظری هوش عاطفی هستیم، پس از تعریف هوش عاطفی و بیان تاریخچه آن به نظریه های در این زمینه می پردازیم.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
