مقایسه وضعیت استرس شغلی و رضایت شغلی بین پرستاران بخش های داخلی، جراحی، مراقبت های ویژه و اورژانس

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 مقایسه وضعیت استرس شغلی و رضایت شغلی بین پرستاران بخش های داخلی، جراحی، مراقبت های ویژه و اورژانس دارای ۱۲ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقایسه وضعیت استرس شغلی و رضایت شغلی بین پرستاران بخش های داخلی، جراحی، مراقبت های ویژه و اورژانس  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقایسه وضعیت استرس شغلی و رضایت شغلی بین پرستاران بخش های داخلی، جراحی، مراقبت های ویژه و اورژانس،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن مقایسه وضعیت استرس شغلی و رضایت شغلی بین پرستاران بخش های داخلی، جراحی، مراقبت های ویژه و اورژانس :

نام کنفرانس، همایش یا نشریه : علوم مراقبتی نظامی

تعداد صفحات :۱۲

مقدمه: استرس و رضایت شغلی ازجمله عوامل تاثیرگذار در کارایی پرستاران می باشد در کنار همه عوامل، شرایط متفاوت کاری در بخش های مختلف بیمارستان ها از مسائل قابل توجه می باشد.هدف: از این رو پژوهش حاضر به مقایسه وضعیت استرس شغلی و رضایت شغلی در بین پرستاران ۴ بخش داخلی، جراحی، مراقبت های ویژه، اورژانس پرداخته است.مواد و روش ها: این تحقیق از نوع توصیفی در سال ۱۳۹۳ بین پرستاران بیمارستان های تحت پوشش دانشگاه علوم پزشکی و بیمارستان تامین اجتماعی زاهدان انجام شده است. جامعه آماری ۵۲۳ نفر بود که ۱۰۳ نفر با نمونه گیری طبقه ای تصادفی انتخاب شدند. از پرسشنامه های رضایت شغلی سینک و مقیاس استرس پرستاری گری تافت و اندرسون استفاده شد. داده ها با SPSS نسخه ۱۶ با استفاده از آزمون های آماری ANOVA تحلیل شدند.یافته ها: در بین بخش های مختلف در نمره استرس شغلی و بعضی از خرده مقیاس های آن تفاوت معنادار مشاهده شد (P£۰.۰۵). استرس مربوط به مرگ و مردن (۲.۲۴) بیشترین میزان و سپس به ترتیب استرس حجم کار (۲.۲۱)، عدم اطمینان به درمان (۲.۲۰) در رتبه های بعدی قرار داشتند و کمترین استرس مربوط به تبعیض (۱.۳۴) محاسبه شد. همچنین بر اساس نتایج پرستاران بخش های داخلی و اورژانس در نمره کلی استرس و بیشتر خرده مقیاس های استرس نمرات بالایی را نشان دادند. با توجه به نتایج بین رضایت شغلی پرستاران بخش های مختلف تفاوت معناداری مشاهده نشد (P=0.64) و به طور کلی رضایت و استرس شغلی پرستاران در هر دو مورد در حد متوسط مشاهده شد (استرس شغلی = ۵۷.۸۹، رضایت شغلی = ۱۷.۵۶).بحث و نتیجه گیری: جهت کاهش استرس در ارتباط با مرگ بیمار می توان به داشتن جلسات مشاوره بعد از مواجهه با مرگ بیمار و به طور کلی تر توجه به پرستاران بخش اورژانس و داخلی، تنظیم حجم کاری، دادن آموزش های لازم و کافی در زمان کارورزی (با توجه به متغیر عدم اطمینان به درمان) ضروری به نظر می رسد.

کلید واژه: استرس روانشناختی، بخش های بیمارستان، پرستار، رضایت شغلی