دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور بررسی رابطه بین آموزشکارکنان و بهره وری در ادارات ورزش وجواناناستان کهگیلویه وبویر احمد
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
بررسی رابطه بین آموزشکارکنان و بهره وری در ادارات ورزش وجواناناستان کهگیلویه وبویر احمد دارای ۱۶ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد بررسی رابطه بین آموزشکارکنان و بهره وری در ادارات ورزش وجواناناستان کهگیلویه وبویر احمد کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی بررسی رابطه بین آموزشکارکنان و بهره وری در ادارات ورزش وجواناناستان کهگیلویه وبویر احمد،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن بررسی رابطه بین آموزشکارکنان و بهره وری در ادارات ورزش وجواناناستان کهگیلویه وبویر احمد :
تعداد صفحات :۱۶
چکیده مقاله:
آموزش، به عنوان یکی از مفاهیم سرمایه انسانی، تواناییهای متعددی را در نیروی کار ایجاد می کند و موجب افزایش قدرت تولید و بازدهی کار می شود. هدف از انجام این پژوهش بررسی رابطه بین آموزش کارکنان و بهره وری در ادارات ورزش وجوانان استان کهگیلویه و بویر احمد بود. روش پژوهش حاضر پیمایشی- همبستگی بوده است. جامعه آماری پژوهش حاضر کلیه کارکنان ادارات ورزش و جوانان استان کهگیلویه و بویر احمد تشکیل می دهند. اعضاء جامعه در این تحقیق ۲۰۰ نفر بودند. ۱۲۰ نفر به عنوان نمونه انتخاب گردیدند. یافته ها نشان داد که بین آموزش قبل از خدمت کارکنان، آموزش بدو خدمت کارکنان و آموزش ضمن خدمت کارکنان و بهره وری آنان رابطه معنی داری وجود دارد، همچنین بین کارکنان ازنظر بهره وری براساس ویژگیهای جمعیت شناختی رابطه معنا داریوجود ندارد. با توجه به نتایج تحقیق به نظر می رسد آموزش قبل از خدمت کارکنان، آموزش بدو خدمت و آموزش ضمن خدمت کارکنان سازمان را دستخوش تغییر مثبت خواهد کرد.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
