دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور نقش فرهنگ سازمانی درتوسعه مدیریت دانش
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
نقش فرهنگ سازمانی درتوسعه مدیریت دانش دارای ۹ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد نقش فرهنگ سازمانی درتوسعه مدیریت دانش کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی نقش فرهنگ سازمانی درتوسعه مدیریت دانش،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن نقش فرهنگ سازمانی درتوسعه مدیریت دانش :
تعداد صفحات :۹
چکیده مقاله:
درعصرحاضر دانش به عنوان یک منبع اصلی درسازمانها به شمار می آید که خلق و به کارگیری دانش و نیز انتقال آن منوط به وجود فرهنگ سازمانی غنی می باشد مدیریت دانش یکی ازراه های بهبود بخشیدن به شرایط بقا سازمان می باشد و زمانی که بطور موفقیت امیز درسازمان اجرا گردد باعث هدایت نمودن دانش موجود در سازمان میشود که این خود تابعی ازفرهنگ کارکنان می باشد مدیریت دانش نقش مهمی درموفقیت سازمان ها ایفا می کند و نیز فراهم کننده زمینه بازخوانی ایجاد پرورش تسهیم و تبادل و نیزانتشار دانش درسطح سازمانهاست ازطرفی دیگر برای توسعه و اجرای مدیریت دانش درسازمان های امروزی نیاز به زیرساخت های قوی میباشد که ازمهمترین آنها میتوان فرهنگ سازمانی را اشاره کرد فرهنگ سازمانی نقش بارزی درتولید و تسهیم دانش و نیز تسهیل فرایند اجرای مدیریت دانش درسازمان ها ایفا می کند هدف ازاین پژوهش نظری پس ازگرداوری اطلاعات مربوطه دررابطه با حوزه مربوطه تحلیل و بررسی نقش فرهنگ سازمانی درتوسعه مدیریت دانش می باشد
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
