بررسی تاثیر اعتماد به نفس بیش از حد مدیران بر حق الزحمه حسابرسی

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 بررسی تاثیر اعتماد به نفس بیش از حد مدیران بر حق الزحمه حسابرسی دارای ۱۲ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد بررسی تاثیر اعتماد به نفس بیش از حد مدیران بر حق الزحمه حسابرسی  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی بررسی تاثیر اعتماد به نفس بیش از حد مدیران بر حق الزحمه حسابرسی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن بررسی تاثیر اعتماد به نفس بیش از حد مدیران بر حق الزحمه حسابرسی :

تعداد صفحات :۱۲

چکیده مقاله:

هدف پژوهش حاضر بررسی تاثیر اعتماد به نفس بیش از حد مدیران بر حق الزحمه حسابرسی است. پژوهش حاضر از حیث هدف کاربردیمی باشد. نوع پژوهش توصیفی و با روش تحلیل محتوا است. روش گردآوری اطلاعات، منابع کتابخانه ای و مقالات اینترنتی است. نتایجنشان میدهد که؛ با افزایش اعتماد به نفس بیش از حد مدیران، حق الزحمه حسابرسی نیز افزایش می یابد. به دلیل چشم انداز خوش بینانهمدیران با اعتماد به نفس بیش از حد ، نسبت به سود دوره های آتی، احتمال پیش بینی اشتباه آنها بیشتر است. اگر حسابرس این ویژگیشخصیتی مدیران را تشخیص دهد و ریسک گزارشگری مالی را بیش از حد برآورد کند، می تواند حق الزحمه بیشتری مطالبه کند و از اینطریق اقدام های حسابرسی را به منظور کاهش ریسک عدم کشف تحریف با اهمیت کامل کند.