گزارش کارآموزی شبکه های کامپیوتری و طراحی صفحات وب

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 گزارش کارآموزی شبکه های کامپیوتری و طراحی صفحات وب دارای ۱۴۶ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد گزارش کارآموزی شبکه های کامپیوتری و طراحی صفحات وب  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی گزارش کارآموزی شبکه های کامپیوتری و طراحی صفحات وب،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

---

بخشی از متن گزارش کارآموزی شبکه های کامپیوتری و طراحی صفحات وب :

توضیحات:
گزارش کارآموزی شبکه های کامپیوتری و طراحی صفحات وب، در قالب فایل word و در حجم ۱۳۶ صفحه.

بخشی از مقدمه:

تمامی دانشجویان رشته های فنی ملزم به گذراندن چند واحد عملی کارورزی در پایان دوره تحصیلات شان هستند. که برای رشته تحصیلی ما ۳واحد درسی محسوب می‌شود. جهت گذراندن دوره کارورزی در رشته کارشناسی ناپیوسته کامپیوتر- نرم افزار در شرکت نسران (واحد انفورماتیک) به مدت ۳۶۰ ساعت مشغول به کاروزی بودم که فعالیت هایی از قبیل کار با شبکه های کامپیوتری ، نرم افزارهای مختلف از جمله SQL Server و ایجاد وب سایت را انجام دادم ودر پایان جهت سنجش آموخته ها یک وب سایت نیز طراحی نمودم. پس از پایان دوره کارورزی جهت ادامه همکاری در این شرکت استخدام شدم.
دراین گزارش، ابتدا به معرفی مرکز کارورزی ، مشخصه ها و فعالیتهای شرکت پرداخته شده است و سپس در رابطه با مسئولیت و کارهایی که در این مجموعه انجام داده ام مطالبی آورده ام.
این گزارش کار جهت ارائه به مؤسسه آموزش عالی صدرالمتالهین(صدرا) تدوین گردیده تا گواهی بر پایان دوره کاروزی اینجانب باشد.
معرفی مرکز کارورزی
نسران (سهامی خاص) شرکتی است که بصورت حرفه‌ای و تخصصی در رابطه با اجرای طرح‌های بزرگ ساختمانی و صنعتی از قبیل (سد، نیروگاه،‌ پالایشگاه، فرودگاه، دانشگاه، بیمارستان، بزرگراه، راه، پل،‌ راه‌آهن، اسکله،‌ کارخانه سیمان، خطوط نفت و گاز، مجتمع‌های پتروشیمی، ابنیه، شهرسازی و بناهای فرهنگی و مذهبی) فعالیت می‌نماید.
این شرکت در سال ۱۳۶۶ با عنایت به اهداف ذیل تاسیس گردید:
– توجه به نقش اساسی و محوری کارمندان و نیروی انسانی بعنوان ارزشمندترین سرمایه شرکت و نهایت تلاش جهت آموزش و بهبود شرایط کاری ایشان.
– اعتقاد به بهره‌گیری از روش‌های نوین مدیریت علمی در اجرای اهداف شرکت و اجرای گروهی آن با توجه به هماهنگی بین مسئولین و کارشناسان زیربط.
– رعایت مباحث مربوط به ایمنی و بهداشت حرفه‌ای و محیط زیست در کارگاه‌های مختلف شرکت به جهت حفظ سلامت نیروی انسانی.
– تامین نیازهای کارفرمایان و مشاوران شرکت با هدف حسن اجرای تعهدات و تامین رضایت ایشان.
– تلاش در جهت ارائه خدمات با کیفیت بالا و ارتقاء‌ سطح کمی و کیفی خدمات موضوع شرکت.
– تقسیم صحیح کار و ایجاد ارتباطات سازمانی صحیح، روشن و اصولی در میان پرسنل شرکت.
– برنامه‌ریزی طبق اهداف از پیش تعیین شده شرکت و ضابطه‌مند کردن امور جاری و فرآیندها در راستای افزایش بهره‌وری و استفاده بهینه از امکانات مشترک پروژه‌ها.
– حفظ و نگهداری از اموال و ماشین‌آلات و بهره‌برداری بهینه از تجهیزات به منظور اجرای تعهدات به کارفرمایان.
این شرکت در راستای اهداف کیفی و ماموریت‌های کاری خود و با نظر به اهداف فوق توانسته است گام مثبتی در جهت تحقق برنامه‌های آتی شرکت برداشته و شهرت و سرآمدی خود را مدیون نوع روش کار و خط مشی حاکم بر شرکت می‌داند.
در این راستا نسران (سهامی خاص) توانسته است تا با ایجاد محیطی پویا و سازماندهی مناسب پذیرای گروهی از کارشناسان و متخصصان با تجربه گردیده و در پروژه‌های بزرگی در کشور مشارکت نماید.
مدیران،‌ کارشناسان و کارمندان نسران (سهامی خاص) در محیطی خلاق و کارآمد که بر پایه نگرش مدیریت کیفیت جامع (T.Q.M) استوار گردیده است، رسالت خود را

(ارائه خدمات با بالاترین کیفیت و قابلیت اطمینان بالا و همچنین تعهد به اجرای امور محوله در موعد مقرر)
تعیین نموده است. در این راستا ایجاد تشکلهای تیمی و بکارگیری توامان علم و تجربه، رمز موفقیت نسران (سهامی خاص) در اجرای پروژه‌های مختلف بوده است.
نوع فعالیت مرکز کارورزی
شرکت نسران دارای بخش های مختلفی است که در ساختار سازمانی شرکت به تفضیل آمده است. بخش IT و انفورماتیک زیرنظر مدیر طرح و برنامه فعالیت می کند و رئوس فعالیت های بخش خدمات انفورماتیک که مرتبط با رشته عملی کارورز است ، به شرح زیر است:
آموزش
بررسی و نظارت بر برنامه های آموزشی سیستمهای نرم‌افزاری موجود در شرکت (مانندآموزش اتوماسیون اداری و اطلاع رسانی و آموزش روزانه از طریق شبکه داخلی شرکت
همکاری در آموزش نیروهای کارورز و کارآموز در گرایشهای کامپیوتر

گزارش کارآموزی شبکه های کامپیوتری و طراحی صفحات وب
فهرست مطالب:

مقدمه

معرفی مرکز کارورزی

نوع فعالیت مرکز کارورزی

آموزش

نظارت

پشتیبانی

عملیاتی

تحقیقاتی

هما هنگی

مشاوره

شرح فعالیت های انجام شده

زمینه های آموزشی:

فصل اول SQL Server:

مقدمه ای بر پرس و جو از بانک اطلاعاتی

دستورات عملیات ذخیره‌سازی

دستورات تعریف داده‌ها

توابع جمعی (گروهی)

تابع COUNT:

تابع SUM , AVG

تابع MIN , MAX

عملگرهای منطقی

مثال از BETWEEN:

خروجی

مثال از IN:

امکان LIKE و NOTLIKE:

آزمون تست وجود هیچ مقدار در یک ستون

امکان UNION و UNION ALL:

امکان گروهبندی GROUP BY:

امکان HAVING

انواع پیوند

پیوند به شرط تساوی (Equi join)

پیوند طبیعی (Natural join)

نام مستعار جداول

پیوند به شرط نامساوی (Non- Equi join)

پیوند بیرونی (Outer join)

پیوند جدول با خودش (Self join)

پشتیبانی و بازیابی پایگاه داده SQL Server

پشتیبانی و بازیابی پایگاه داده

استفاده از ویزارد Database Maintenance Plan

به منظور ساختن یک برنامه زمانبندی برای تهیه یک پشتیبان

سیستم امنیتی SQL Server 2000

سیستم شناسایی ویندوز

سیستم شناسایی SQL Server

Login های کاربر

ساختن Login

برای ساختن یک login با مدل شناسایی SQL Server

مدیریت login ها

برای ساختن یک login با مدل شناسایی ویندوز

برای تغییر دادن ویژگی های یک login

برای حذف این login

امنیت در سطح پایگاه داده

کاربران پایگاه داده

برای ساختن یک کاربر برای یک پایگاه داده

برای حذف کردن یک کاربر

رل های پایگاه داده

برای ساختن یک رل پایگاه داده

نسبت دادن یک کاربر به یک رل

حذف یک کاربر از یک رل

حذف کردن یک رل

تهیه پشتیبان با استفاده از Acronis True Image

Validate Backup Archive

فصل دوم: اصول ومبانی شبکه های کامپیوتری

شبکه کامپیوتری چیست ؟

استفاده مشترک از منابع :

کاهش هزینه

قابلیت اطمینان

کاهش زمان

قابلیت توسعه

ارتباطات

۲-۲ مفهوم گره ” Node” وایستگاههای کاری ” Work Stations “:

۳-۲ پروتکل :

– پروتکل های شبکه :

– پروتکل سیستم ورودی وخروجی پایه شبکه :

انواع شبکه از لحاظ جغرافیایی:

۱. LAN شبکه محلی:

۲. WANشبکه گسترده :

۵-۲ مفاهیم مربوط به ارسال سیگنال و پهنای باند:

عملکرد یک شبکه packet-switching

۶-۲ مدل های شبکه:

تقسیم بندی مدل های شبکه:

الف)مدل شبکه نظیر به نظیر:

ب)مدل سرویس دهنده / سرویس گیرنده :

ج مدل” Open System Interconnection: OSI” 🙂

۷-۲ لایه های شبکه:

۱ – لایه فیزیکی :

۲ – لایه پیوند ها :

۳ – لایه شبکه :

۴ – لایه انتقال :

۵ – لایه نشست :

۶ – لایه نمایش :

۷ – لایه کاربرد :

فصل سوم : سخت افزار و نرم افزار شبکه

۱-۳ اجزا اصلی شبکه های کامپیوتری:

۲-۳ توپولوژی های شبکه :

۱-۲-۳) توپولوژی ستاره ای :

۲-۲-۳) توپولوژی حلقوی:

۳-۲-۳) توپولوژی BUS:

۴-۲-۳) توپولوژی توری :

۵-۲-۳) توپولوژی درختی :

۶-۲-۳) توپولوژی ترکیبی ” Hybrid” :

۳-۳ ابزارهای اتصال دهنده : ” Connectivity Devices” :

۲-۳-۳) هاب ها:

۳-۳-۳)مسیر یاب ها ( Routers):

الف – مسیریاب ایستا :

ب – مسیر یاب پویا :

۴-۳-۳دروازه ها (Gateways) :

۵-۳-۳پل ها ( Bridge ):

۶-۳-۳سوئیچ ها(Switches) :

۴-۳ کابل شبکه

استفاده از کابل coaxial در شبکه BUS

۳-۴-۳فیبر نوری

۵-۳ کارت شبکه (Network Interface Adapter)

۶-۳عملکردهای اساسی کارت شبکه

۷-۳کارت شبکه قابل حمل (Portable Computer Network Adapters) :

کارت PCMCIA یا همان PC Card:

۸-۳نصب کارت شبکه

۹-۳ تنظیمات مربوط به ویندوز برای ایجاد شبکه:

فصل چهارم : شبکه های بی سیم Wireless Networking

۱-۴ مفاهیم و تعاریف:

۴-۲(DSSS ) Direct Sequence Spread spectrum

۳-۴ FHSS (Frequency Hopping Spread Spectrum)

۳-۴Infrared:

۴-۴مزایای یک WLAN نسبت به یک شبکه کابلی

۵-۴پارامترهای مؤثر در انتخاب و پیاده‌سازی WLAN :

زمینه های پژوهشی

پیاده سازی سرویسهای دایرکتوری (ActiveDirectory)

بهینه سازی