دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور بررسی رابطه فرهنگ سازمانی و عدالت سازمانی درآموزش و پرورش شهرستان چادگان
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
بررسی رابطه فرهنگ سازمانی و عدالت سازمانی درآموزش و پرورش شهرستان چادگان دارای ۱۴ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد بررسی رابطه فرهنگ سازمانی و عدالت سازمانی درآموزش و پرورش شهرستان چادگان کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی بررسی رابطه فرهنگ سازمانی و عدالت سازمانی درآموزش و پرورش شهرستان چادگان،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن بررسی رابطه فرهنگ سازمانی و عدالت سازمانی درآموزش و پرورش شهرستان چادگان :
تعداد صفحات :۱۴
چکیده مقاله:
هدف ازپژوهش حاضربررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی و عدالت سازمانی دراموزش وپرورش شهرستان چادگان می باشد این پژوهش درقالب تحقیق توصیفی و ازشاخه همبستگی می باشد جامعه اماری این تحقیق عبارت است ازکلیه کارکنان آموزش و پرورش شهرستان چادگان که طبق جدول مورگان ۸۰نفر به عنوان نمونه انتخاب شدند برای گرداوری اطلاعات پژوهش ازپرسشنامه فرهنگ سازمانی دنیسون که طی سال های اخیر توسط محققین متعددروایی و پایایی آن سنجش و موردتایید قرارگرفته است و همچنین پرسشنامه عدالت سازمانی مورمن و نیهوف استفاده شد اطلاعات تحقیق ازطریق نرم افزارSPSS و همچنین بااستفاده ازازمون همبستگی اسپیرمن موردتجزیه وتحلیل قرارگرفت یافته های تحقیق نشان داد بین فرهنگ سازمانی و عدالت سازمانی رابطه مثبت و معناداری وجود دارد و هرچقدر کارکنان دارای ویژگیهای مثبت شخصیتی باشدبه همان میزان نیز به رعایت عدالت سازمانی پایبند خواهند بود
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
