بررسی عوامل موثر بر سلامت اداری در دستگاههای دولتی خراسان شمالی

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 بررسی عوامل موثر بر سلامت اداری در دستگاههای دولتی خراسان شمالی دارای ۲۹ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد بررسی عوامل موثر بر سلامت اداری در دستگاههای دولتی خراسان شمالی  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی بررسی عوامل موثر بر سلامت اداری در دستگاههای دولتی خراسان شمالی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن بررسی عوامل موثر بر سلامت اداری در دستگاههای دولتی خراسان شمالی :

تعداد صفحات :۲۹

چکیده مقاله:

هدف از مطالعه این تحقیق بررسی عوامل موثر بر سلامت اداری به دنبال عوامل دیگردر دستگاههای دولتی خراسان شمالی است. اصولا عوامل متعددی بر سلامت نظام اداری تاثیرگذار هستند. رفع مشکلات و معضلات نظام و دستیابی به نظام اداری سالم از جمله ایده آل های بسیاری از کشورهای دنیاست، قطعا نیل به چنین ایده آلی مستلزم مطالعه و بررسی همه جانبه است. اما از آنجایی که بررسی کلیه عوامل با توجه به محدودیت های بسیار، مقدور نیست، در این پژوهش تلاش شده است که گستره ای محدود با ژرفای عمیق کاویده شود. در این پژوهش تمرکز بر عوامل اصلی و سازمانی موثر بر سلامت اداری ) عوامل برون سازمانی، درون سازمانی، فردی، فرهنگی و کیفیت زندگی( است که این موضوع در قالب ۶ سوال فرعی با عناوین تناسب شخصیت با شغل کارکنان ، شفافیت امور ، سیستم ارزیابی عملکرد، نظارت و کنترل، مکانیزم نظم و انضباط ،کاهش تعارضاهداف فرد و سازمان ، توسعه مشارکت مردم بیان شده است .جامعه آماری پژوهش۳۵۰۰ نفر از کارشناسان دستگاههای اجرایی استان خراسان شمالی می باشد که با روش نمونه گیری تصادفی ساده ،نمونه مناسب با استفاده از فرمول کوکران به حجم ۳۴۶ نفرانتخاب گردید و با استفاده از پرسشنامه محقق ساخته عوامل موثر بر سلامت اداری مورد بررسی قرار گرفت و از روش آلفای کرونباخ دارای ضریب همبستگی۸۴% استفاده شد.جهت تجزیه وتحلیل داده ها از آمار توصیفی شامل شاخص های آماری )رسم جدول فراوانی ،درصد فراوانی،نمودارها(و همچنین از آمار استنباطی )آزمون کولموگروف-اسمیرونف،آزمون T تک نمونه ای وآزمون فرید من(استفاده شده است و نتایج بدست آمده نشان می دهد که کلیه عوامل فوق الذکر بر سلامت اداری در دستگاههای دولتی خراسان شمالی تاثیر دارند