بررسی میزان مشارکت پرسنل برتسهیم دانش درمرکزدرمانی شهیدبهشتی شهرهمدان
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
بررسی میزان مشارکت پرسنل برتسهیم دانش درمرکزدرمانی شهیدبهشتی شهرهمدان دارای ۲۰ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد بررسی میزان مشارکت پرسنل برتسهیم دانش درمرکزدرمانی شهیدبهشتی شهرهمدان کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی بررسی میزان مشارکت پرسنل برتسهیم دانش درمرکزدرمانی شهیدبهشتی شهرهمدان،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن بررسی میزان مشارکت پرسنل برتسهیم دانش درمرکزدرمانی شهیدبهشتی شهرهمدان :
تعداد صفحات :۲۰
چکیده مقاله:
هدف از پژوهشی حاضر بررسی ارتباط بین مشارکت کارکنان و تسهیم دانش در مرکز درمانی شهید بهشتی شهر همدان می باشد. تحقیق حاضر از نوع توصیفی و همبستگی است و از لحاظ ماهیت، کاربردی می باشد . جامعه آماری این تحقیق شامل کلیه پرسنل مرکز درمانی شهید بهشتی هستند که در این سازمان مشغول به فعالیت می باشند و تعداد کلی آنان ۳۵۱ نفر است. نمونه آماری با برآوردی از جامعه آماری و با استفاده از جدول مورگان و کرجسی به تعداد ۱۸۵ نفر با روش تصادفی طبقهای انتخاب شد. ابزار اندازهگیری متغیر مستقل مشارکت کارکنان، پرسشنامه ۲۸ گویهای آنیکا و آگنتا (۲۰۰۷) بوده و هم چنین ابزار اندازهگیری متغیر وابسته تسهیم دانش پرسشنامه ۱۱ گویهای بنانت و گابریل (۱۹۹۹) می باشد. روش های آماری شامل آمار توصیفی و آمار استنباطی (همبستگی پیرسون و فریدمن) بود و نتایج به دست آمده در کل نشان داد که ارتباط معناداری بین مشارکت کارکنان و تسهیم دانش وجود دارد. همچنین ابعاد مشارکت پرسنل با تسهیم دانش دارای رابطه مثبت و معنی داری هستند. از طرفی انعطاف پذیری و فرایند یادگیری بیشترین تاثیر را بر تسهیم دانش در بین کارکنان دارند.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.