دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور بررسی اثرات بخل بر مدیریت استعداد
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
بررسی اثرات بخل بر مدیریت استعداد دارای ۱۰ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد بررسی اثرات بخل بر مدیریت استعداد کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی بررسی اثرات بخل بر مدیریت استعداد،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن بررسی اثرات بخل بر مدیریت استعداد :
تعداد صفحات :۱۰
چکیده مقاله:
بخل از صفات مضموم در قرآن کریم و منابع دینی می باشد که اثراتی را بر زندگی فردی و اجتماعی انسان ها خواهد داشت . ازآن جا که سازمان پدیده ای اجتماعی ست پس تحت تاثیر نگرش افراد و مدیران قرار دارد. حال اگر مد یران گرا یش به بخلداشته باشند این رویکرد بر فعالیت های سازمان سایه خواهد افکند. مدیریت استعداد از جمله موارد ی است که می تواند ازبخل مدیران تاثیر بپذیرد. این تحقیق برآن است که این مفهوم مدیریت استعداد را تشریح کرده. همچنین اثرات بخل برمدیریت استعداد را مورد بررسی قرار دهد. در این تحقیق از روش کتابخانه ای یا اسنادی استفاده شده است. نتایج حاکی از آناست که می توان توسعه کارکنان و مربی گری را به عنوان ابزارهایی برای جذب، توسعه و نگه داشت کارکنان به کار برد و بخلدر هر پنج فعالیت جذب، انتخاب، درگیری، توسعه و نگه داشت اثرات منفی را به دنبال دارد.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
