هوش هیجانی و کارآفرینی سازمان(مطالعه موردی:اداره کل امور مالیاتی استان کرمان

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 هوش هیجانی و کارآفرینی سازمان(مطالعه موردی:اداره کل امور مالیاتی استان کرمان دارای ۱۰ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد هوش هیجانی و کارآفرینی سازمان(مطالعه موردی:اداره کل امور مالیاتی استان کرمان  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی هوش هیجانی و کارآفرینی سازمان(مطالعه موردی:اداره کل امور مالیاتی استان کرمان،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن هوش هیجانی و کارآفرینی سازمان(مطالعه موردی:اداره کل امور مالیاتی استان کرمان :

تعداد صفحات :۱۰

چکیده مقاله:

هدف از انجام این پژوهش اعتبار بخشی به مفهوم هوش هیجانی و کمک به رشد و توسعه بیشتر این مفهوم و کاربردعملی آن در بین کارکنان ، جهت ارتقای کارآفرینی سازمانی ایشان در انجام وظایف محوله جهت بهبود بهره وری سرمایه های سازمانی و بالتبع آن، بهبود خدمات و رضایت مشتریان سازمان مذکور است. پژوهش حاضر در دسته پژوهش های کاربردی قرار می گیرد، و از لحاظ جمع آوری داده ها پیمایشی و از نظر تجزیه و تحلیل سوالات تحقیق، توصیفی و همبستگی است. جامعه آماری این پژوهش شامل کلیه کارکنان اداره کل امور مالیاتی کرمان ، با تعداد ۳۱۷ بودند، که از میان آنها نمونه ای به حجم ۱۷۵ نفر با استفاده از فرمول کوکران انتخاب گردید. ابزار پژوهش مذکور پرسشنامه استاندارد هوش هیجانی شرینگ (۱۹۹۹) و پرسشنامه محقق ساخته کارآفرینی سازمانی است که ضریب آلفای کرونباخ در پرسشنامه هوش هیجانی برابر با ۰.۸۶ و در کارآفرینی سازمانی ۰.۸۷ است. نتایج نشان داد بین هوش هیجانی و ابعاد آن با کارآفرینی سازمانی کارکنان رابطه معنی داری وجود دارد.