دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور بررسی رابطه بین تعهد سازمانی و مشارکت در تصمیم گیری (کارکنان دانشگاه دولتی ایلام)
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
بررسی رابطه بین تعهد سازمانی و مشارکت در تصمیم گیری (کارکنان دانشگاه دولتی ایلام) دارای ۹ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد بررسی رابطه بین تعهد سازمانی و مشارکت در تصمیم گیری (کارکنان دانشگاه دولتی ایلام) کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی بررسی رابطه بین تعهد سازمانی و مشارکت در تصمیم گیری (کارکنان دانشگاه دولتی ایلام)،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن بررسی رابطه بین تعهد سازمانی و مشارکت در تصمیم گیری (کارکنان دانشگاه دولتی ایلام) :
تعداد صفحات :۹
چکیده مقاله:
هدف از انجام این تحقیق بررسی رابطه تعهد سازمانی و مشارکت در تصمیم گیری می باشد. تحقیق از جهت هدف، کاربردی و ازنظرماهیت، توصیفی و از نظر روش، پیمایشی می باشد. جامعه مورد بررسی در این تحقیق شامل کارکنان دانشگاه دولتی ایلام است کهجمعیتی بالغ بر ۱۸۰ (صد و هشتاد) نفر دارد. نمونه گیری در این تحقیق به روش تصادفی ساده است و تعداد نمونه با استفاده از جدولکرجسی مورگان و فرمول کوکران برابر با ۱۲۴ نفر می باشد. نرم افزارهای مورد استفاده در این تحقیق spss 21 و lisrel 9.1 می باشد.در این تحقیق یک سوال کلی و چهار سوال جزیی شکل گرفت که به ترتیب رابطه میان تعهد (عاطفی- مستمر- تکلیفی- ارباب رجوع) و مشارکت را بررسی می کند و تمامی این سوالات مورد قبول قرار گرفتند و تایید شدند و میزان این رابطه ها به ترتیب برای سوال اصلی وفرعی به ترتیب برابر با ۰.۸۶ ، ۰.۷۱ ، ۰.۶۸ ، ۰.۵۹ ، ۰.۴۸ می باشد که نشان دهنده این مهم هست که رابطه قوی و معناداری میان تعهدسازمانی و مشارکت در تصمیم گیری وجود دارد و به عبارتی میتوان از طریق متعهد نمودن افراد ان ها را در تصمیم گیری ها سازمانیدخالت داد و یا حتی برعکس، یعنی میتوان با مشارکت دادن افراد در تصمیم گیری های سازمانی افرادی متعهد تر از قبل در سازمانپرورش داد و به کار گماشت که این باعث میشود تا سازمانی با بهره وری بیشتری داشته باشیم.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
