بررسی و ارائه یک تجربه خلاقانه در استقرار مدیریت دانش (مطالعه موردی در شرکت توزیع نیرو برق تهران بزرگ)

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 بررسی و ارائه یک تجربه خلاقانه در استقرار مدیریت دانش (مطالعه موردی در شرکت توزیع نیرو برق تهران بزرگ) دارای ۸ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد بررسی و ارائه یک تجربه خلاقانه در استقرار مدیریت دانش (مطالعه موردی در شرکت توزیع نیرو برق تهران بزرگ)  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی بررسی و ارائه یک تجربه خلاقانه در استقرار مدیریت دانش (مطالعه موردی در شرکت توزیع نیرو برق تهران بزرگ)،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن بررسی و ارائه یک تجربه خلاقانه در استقرار مدیریت دانش (مطالعه موردی در شرکت توزیع نیرو برق تهران بزرگ) :

تعداد صفحات :۸

چکیده مقاله:

مدیریت دانش چند سالی است که در سازمان های ما در حال استقرار و به کارگیری می باشد. اما این سیستم مدیریتی همانند سایر سیستم های مدیریتی که نیاز به فرهنگ سازی افزایش سطح بلوغ سازمانی دارند و تا این باشگاه مهم محقق نشود، نتایج قابل قبولی حاصل نمی شود می باشد. لذا سازمان های مختلف همواره تلاش می کنند تا بتوانند در این گونه مشکلات و چالش ها فایق شده و به نوعی مدیریت دانش را در سازمان خود اجرایی نمایند. شرکت توزیع نیروی برق تهران بزرگ هم خارج از این مقوله نیست. اصل ۱۳۹۰ که کارهای ابتدایی استقراض را در شکم پایه گذاری نموده است، اقدامات زیادی را برای به کارگیری مدیریت دانش در سازمان انجام داده است اما به نوعی هیچ کدام به نتایج قابل قبولی منجر نشده است. در این راستا با سازمان های مختلف که به دنبال استقرار مدیریت دانش هستند نیز ارتباط برقرار نمود این اعماق آن سازمان ها هم کمک چندانی در این زمینه نتوانسته اند بکنند . لذا ایده ای خلاقانه از تابستان امسال به ذهن گروه مدیریت دانش شرکت رسید که باعث رشد روند استقرار مدیریت دانش جهش چشمگیری داشته باشد. در این مقاله راجع به این ایده خلاقانه مطالبی ارائه خواهد شد.