شناسایی رابطه بین توسعه ی فرهنگ تعاون و کارافرینی درصندوق کارآفرینی امید خراسان شمالی

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 شناسایی رابطه بین توسعه ی فرهنگ تعاون و کارافرینی درصندوق کارآفرینی امید خراسان شمالی دارای ۲۶ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد شناسایی رابطه بین توسعه ی فرهنگ تعاون و کارافرینی درصندوق کارآفرینی امید خراسان شمالی  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی شناسایی رابطه بین توسعه ی فرهنگ تعاون و کارافرینی درصندوق کارآفرینی امید خراسان شمالی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن شناسایی رابطه بین توسعه ی فرهنگ تعاون و کارافرینی درصندوق کارآفرینی امید خراسان شمالی :

تعداد صفحات :۲۶

چکیده مقاله:

امروزه کارافرینی یکی از شاخص های مهم در محیط رقابتی و پیچیده ی جهانی محسوب می شود در این بین توسعه ی فرهنگ تعاون یکی از عوامل تاثبر گذار در هرچه بهتر عمل کردن سازمانها در راستای کارافرینانه تر بودن واضح و روشاست.لذا، در این پژوهش سعی شده است به این مهم که بین توسعه ی فرهنگ تعاون و کارافرینی چه رابطه ای وجود دارد دست یافت. این تحقیق از نظر هدف کاربردی و از نظر نحوه ی جمع اوری اطلاعات توصیفی و از نوع همبستگی قلمدادمی شود.جامعه ی اماری این پژوهش مجموعه کارکنان صندوق کارافرینی امید تعداد ۰۴ نفر تشکیل می دهند. روش نمونه گیری از نوع طبقه ای و روش گرداوری داده ها از طرق پرسشنامه استاندارد کارافرینی و فرهنگ صمد اقایی تدوین ۱۳۸۷ اعمال شد. یافته های استنباطی این پژوهش از طریق روش همبستگی پیرسون به دست امده و به کمک نرم افزارهای SPSS, AMOS اعمال شد. یافته های تحقیق نشان داد که بین فرهنگ تعاون و کارافرینی همبستگی معنی دار مثبت وجود داشت، بین فرهنگ انطباق پذیری و کارافرینی همبستگی معنادار مثبت وجود داشت، بین فرهنگ درگیر شدن در کار تعاون و کارافرینی همبستگی معنادار مثبت وجود دارد، بین فرهنگ رسالت تعاون و کارافرینی همبستگی معنی دار مثبت وجود داشت، بین فرهنگ توسعه ی سازگاری تعاون و کارافرینی همبستگی معنی دار مثبت وجود دارد.