دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور مروری بر روش های داده کاوی در مدیریت منابع انسانی
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
مروری بر روش های داده کاوی در مدیریت منابع انسانی دارای ۱۲ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد مروری بر روش های داده کاوی در مدیریت منابع انسانی کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مروری بر روش های داده کاوی در مدیریت منابع انسانی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن مروری بر روش های داده کاوی در مدیریت منابع انسانی :
تعداد صفحات :۱۲
چکیده مقاله:
افزایش تعدادی از نشریات مرتبط با داده کاوی در موضوع مدیریت منابع انسانی،حاکی از حضور موفق تحقیقات جدید در این حوزه بوده و مدیریت منابع انسانی به صورت قابل توجهی، دامنه ی جدیدی از تحقیقات داده کاوی را تشکیل می دهند که تحت سلطه توسط کارهای فناوری گرا، می باشند. در این مقاله، مروری بر روش های داده کاوی در مدیریت منابع انسانی به صورت نظام مند برای کشف پیشرفت های اخیر پرداخته و نشان دهنده ی حوزه هایی برای کارهای آینده می باشد. با این حال، نیازهای حوزه محور خاص، مانند: ارزیابی موفقیت حوزه یا مطابق با استاندارد های قانونی در مقاله ی جاری، در نظر گرفته نشده است.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
