دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور تاثیر منابع انسانی بر مزیت رقابتی سازمانها
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
تاثیر منابع انسانی بر مزیت رقابتی سازمانها دارای ۱۰ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد تاثیر منابع انسانی بر مزیت رقابتی سازمانها کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی تاثیر منابع انسانی بر مزیت رقابتی سازمانها،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن تاثیر منابع انسانی بر مزیت رقابتی سازمانها :
تعداد صفحات :۱۰
چکیده مقاله:
سازمانها در محیط بسیار رقابتی در حال فعالیت هستند، توانایی سازمانها برای پیش بینی تغییرات محیطی و پاسخ سریع یک شاخص بسیار مهم است زیرا از این طریق می توانند در یک محیط کسب وکار و کار پویا پیش بینی به موقع و صحیح موقعیتها به مزیت رقابتی بالاتری نسبت به رقبا دست یابند یکی ا زمهمترین عوامل برای پیشی گرفتن از رقبا در یک سازمان منابعانسانی آن سازمان هستند. با توجه به این مطالب هدف از این مقاله بررسی تاثیر منابع انسانی بر مزیت رقابتی سامزانها است این مقاله از نوع توصیفی بوده و اطلاعات آن به صورت کتابخانه ای گردآوری شده است یافته های مقاله نشان داد که سازمانها برای اینکه در عرصه رقابت عقب نمایند باید از نیروی انسانی متخصص خلاق و با انگیزه بالا برخوردار باشند. منابع انسانی اساس ثروت واقعی یک سازمان را تشکیل می دهند.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
