دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور بررسی و شناسایی عوامل موثر بر ترک شغل کارکنان جدید الاستخدام در سازمان صنایع دریایی
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
بررسی و شناسایی عوامل موثر بر ترک شغل کارکنان جدید الاستخدام در سازمان صنایع دریایی دارای ۱۶ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد بررسی و شناسایی عوامل موثر بر ترک شغل کارکنان جدید الاستخدام در سازمان صنایع دریایی کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی بررسی و شناسایی عوامل موثر بر ترک شغل کارکنان جدید الاستخدام در سازمان صنایع دریایی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن بررسی و شناسایی عوامل موثر بر ترک شغل کارکنان جدید الاستخدام در سازمان صنایع دریایی :
تعداد صفحات :۱۶
چکیده مقاله:
هدف این تحقیق شناسایی عوامل مؤثر بر ترک شغل کارکنان جدیدالاستخدام در سازمان صنایع دریایی بود. جامعه آماری به صورت سرشماری مورد بررسی قرار گرفتند و شامل ۸۷ نفری بودند که حد فاصل سال های ۳۱۷۸ تا ۳۱۳۱ سازمان را ترک کردهبودند. شیوه گردآوری اطلاعات میدانی و ابزارهای مشاهده، مصاحبه و پرسش نامه بوده است. بدین منظور پرسش نامه محقق ساخته ای شامل ۰۴ سوال تهیه و بین جامعه آماری توزیع گردید. پس از جمع آوری تعداد ۰۴ پرسشنامه ، داده ها با استفاده از آمار توصیفی و نسخه ی ۳۰ نرم افزارSPSS مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفتند که در نهایت نتایج تحقیق نشان داد که کمبود تسهیلات سازمانی،کم بودن حقوق و مزایای دریافتی،تبعیض در ارتقاء شغلی و شرایط اقلیمی جنوب و شمال موجب ترک خدمت کارکنان جدیدالاستخدام شده است و ماهیت کار ، کیفیت سرپرستی و فرایند استخدام تأثیری بر ترک خدمت کارکنان جدیدالاستخدام ندارد
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
