بررسی تأثیر خودکارآمدی کارآفرینی در عملکرد سازمانی از طریق گرایش کارآفرینانه

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 بررسی تأثیر خودکارآمدی کارآفرینی در عملکرد سازمانی از طریق گرایش کارآفرینانه دارای ۲۵ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد بررسی تأثیر خودکارآمدی کارآفرینی در عملکرد سازمانی از طریق گرایش کارآفرینانه  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی بررسی تأثیر خودکارآمدی کارآفرینی در عملکرد سازمانی از طریق گرایش کارآفرینانه،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن بررسی تأثیر خودکارآمدی کارآفرینی در عملکرد سازمانی از طریق گرایش کارآفرینانه :

تعداد صفحات :۲۵

چکیده مقاله:

زمینه: کارآفرینی را باید یکی از ضروریات هزاره جدید دانست، عصری که به جامعه اطلاعاتی و هنگامه جهانیشدن موسوم است. هدف: هدف اصلی پژوهش حاضر بررسی تأثیر خودکارآمدی کارآفرینی در عملکرد سازمانی از طریق متغیر میانجی گرایشکارآفرینانه در بین کارکنان شهرداری منطقه ۲ شهرستان کرج می باشد. روش: روش پژوهش حاضر، توصیفی پیمایشی و از – جهت هدف، کاربردی است. جامعه آماری تحقیق کارکنان کارشناسی به بالاتر شهرداری منطقه ۲ شهرستان کرج تشکیل داده، که از جامعه در دسترس تعداد ۲۲۲ نفر به شیوه نمونهگیری تصادفی طبقهای انتخابشده است. ابزار گردآوری اطلاعاتپرسشنامههای استانداردشده با عنوانهای: پرسشنامه مورفی و تریلر و هیل ۲ ۱۹۹۱ (. پرسشنامه عمومی خودکارآمدی شرر و ( پرسشنامه استیون سون ۳ ۱۹۹۱ (. پرسشنامه لامپ کین و دس ( . ۴ ۱۹۹۱ ( میباشد. روایی پرسشنامهها بر اساس نظر اساتید و صاحبنظران تأیید شده است و اعتبار و پایایی از طریق محاسبه آلفای کرونباخ به ترتیب در این پژوهش۰/۷۸و۰/۸۱و۰/۷۲ بهدستآمده است بعد از جمعآوری پرسشنامهها با استفاده از ضرایب آماری متناسب با نوع متغیرها )آزمونهای ضریب همبستگی پیرسون و تحلیل عاملی( محاسبه و با استفاده از نرمافزار ۱۷ LISREL مورد تجزیهوتحلیل قرارگرفته است. یافتهها: آزمون فرضیاتتحقیق نشان داد؛ بین تمام ابعاد متغیر خودکارآمدی کارآفرینی )میل به ادامه تلاش برای تکمیل رفتار، میل به آغازگری رفتار، مقاومت در برابر موانع( همبستگی معنادار است و شاخص برازندگی مدل RMSEA=2/247 است. همچنین شاخص برازندگی مدل ابعاد گرایش کارآفرینانه )ریسکپذیری، پیشگامی، نوآوری، رقابت تهاجمی، استقلال( با RMSEA=2/211 حاکی از برازش مناسب مدل است. ابعاد عملکرد سازمانی )بازدهی، سرمایه انسانی، انطباقپذیری( نیز مناسب بودن شاخصهای برازندگی مدل با RMSEA=2/212 را نشان میدهد. بر این اساس، رابطه بین سه دسته متغیر گرایش کارآفرینانه، خودکارآمدی کارآفرینانه و عملکرد سازمانی نیز معنیدار میباشد