تاثیر فضای اخلاقی سازمان بر رفتارهای ضد شهروندی سازمانی

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 تاثیر فضای اخلاقی سازمان بر رفتارهای ضد شهروندی سازمانی دارای ۱۸ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد تاثیر فضای اخلاقی سازمان بر رفتارهای ضد شهروندی سازمانی  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی تاثیر فضای اخلاقی سازمان بر رفتارهای ضد شهروندی سازمانی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن تاثیر فضای اخلاقی سازمان بر رفتارهای ضد شهروندی سازمانی :

تعداد صفحات :۱۸

چکیده مقاله:

منابع انسانی در دنیای امروز، بهترین مزیت رقابتی هر سازمان تلقی می شود وانسان بیش از هر زمان دیگر، در نظریه سازمان اهمیت یافته است .نیروی انسانی به همان اندازه که می تواند سازمان ها را در رقابت یاری دهد، ممکن است مانعی جدی بر سر راه سازمان باشد . بروز رفتارهای غیر اخلاقی در سازمان ها از مهمترین معضلات عصر فعلی است و بر ضرورت توسعه اخلاق تاکید می نماید هرچه رفتارهای غیر اخلاقی کارکنان بیشتر می شود می توان ادعا نمود که حاکمیت ارزشهای اخلاقی بر سازمان و رعایت آنها ازسوی کارکنان تاثیر به سزائی بر موفقیت سازمان ها دارد و منجر به نهادینه سازی ارزش های اخلاقی در سازمان می شرود . ارزش هائی که روابط اثر بخشی کارکنان و سازمان ها را تقویت می کند .