دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور بررسی رابطه هوش هیجانی و عملکرد شغلی (مطالعه موردی کارکنان بانک ملت اردبیل)
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
بررسی رابطه هوش هیجانی و عملکرد شغلی (مطالعه موردی کارکنان بانک ملت اردبیل) دارای ۱۰ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد بررسی رابطه هوش هیجانی و عملکرد شغلی (مطالعه موردی کارکنان بانک ملت اردبیل) کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی بررسی رابطه هوش هیجانی و عملکرد شغلی (مطالعه موردی کارکنان بانک ملت اردبیل)،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن بررسی رابطه هوش هیجانی و عملکرد شغلی (مطالعه موردی کارکنان بانک ملت اردبیل) :
تعداد صفحات :۱۰
چکیده مقاله:
تحقیق حاضر به بررسی و شناسایی نقش هوش هیجانی در عملکرد کارکنان بانک ملت می پردازد. حجم جامعه آماری ۳۰۰ نفر می باشد. با استفاده از جدول نمونه گیری مورگان تعداد ۱۷۰ نفر به عنوان نمونه آماری انتخاب شد. نتایج به دست آمده حاکی از تأیید فرضیه اصلی و هرچهار فرضیه فرعی می باشد. همچنین یافته های تحقیق نشان می دهد تحصیلات تأثیر معنی داری در عملکرد کارکنان دارد. جنسیت و سابقه خدمت نیز تأثیری در عملکرد کارکنان ندارند. همچنین آزمون رگرسیون چند متغیره نشان داد که آگاهی اجتماعی و خودمدیریتی بیش از دیگر شاخص ها در عملکرد کارکنان اثرگذار است.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
