بررسی رابطه بین قابلیت های مسیرشغلی و موفقیت سازمانی


در حال بارگذاری
23 اکتبر 2022
فایل ورد و پاورپوینت
2120
3 بازدید
۷۹,۷۰۰ تومان
خرید

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 بررسی رابطه بین قابلیت های مسیرشغلی و موفقیت سازمانی دارای ۶ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد بررسی رابطه بین قابلیت های مسیرشغلی و موفقیت سازمانی  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی بررسی رابطه بین قابلیت های مسیرشغلی و موفقیت سازمانی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد


بخشی از متن بررسی رابطه بین قابلیت های مسیرشغلی و موفقیت سازمانی :

تعداد صفحات :۶

چکیده مقاله:

در عصر حاضر جهان رو به ترقی و پیشرفت ناگهانی است، همچنین نقش سازمان های اداری در پیشرفت اهداف عالی کشور انکار ناپذیر است و افراد سازمان همواره خواهان موفقیت در انجام وظایف خود هستند که بعضی از آنهادر انجام وظایف خود موفق تر عمل کرده اند و تحت تأثیر مستقیم تحول و موفقیت کارکنان است. بنابراین شناخت عوامل مختلف موفقیت سازمانی بسیار اهمیت دارد که یکی از این عوامل که در تحقیقات مختلف مورد توجه قرارگرفته است، قابلیت های مسیرشغلی می باشد. هدف از این پژوهش، بررسی رابطه بین قابلیت های مسیرشغلی و میزان موفقیت سازمانی کارکنان در دستگاههای اجرایی شهرستان رفسنجان می باشد. این پژوهش با استفاده از مطالعات مقطعی و روش توصیفی از نوع همبستگی در جامعه آماری کارکنان دستگاه های اجرایی شهرستانرفسنجان انجام گردیده است. برای تعیین حجم نمونه با استفاده از فرمول کوکران ۵۱۳ نفر انتخاب شده اند که از نمونه گیری به روش طبقه ای تصادفی متناسب با حجم طبقه استفاده شده است. برای جمع آوری اطلاعات از دوپرسشنامه قابلیت های مسیرشغلی با روایی ۹۰ صدم و پایایی ۷۵ صدم و پرسشنامه موفقیت سازمانی با روایی ۹۲ صدم و پایایی ۸۷ صدم استفاده شده است در این تحقیق جهت توصیف داده های جمع آوری شده، از انواع آماره های توصیفی و همینطور انواع آماره های استنباطی استفاده شده است و در نهایت اطلاعات جمع آوری شده با استفاده از نرم افزار spss تجزیه و تحلیل گردید. نتایج این پژوهش نشان می دهد که بین قابلیت های مسیرشغلی و موفقیت سازمانی رابطه مستقیم وجود دارد

  راهنمای خرید:
  • در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.